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鲁庄二中三年发展规划
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鲁庄二中三年发展规划
(2010.9——2013.8)
?为保证学校的可持续发展,提升学校办学品味,不断推进素质教育,创建适合学生发展的教育,在认真总结过去办学经验的基础上,寻找新的发展点和突破口,现制定校未来三年的发展规划,使方向更明确、动力更集中、行动更统一地朝着建设高质量、高效率的品牌目标而努力奋斗。
一、规划基础
(一)学校基本情况
是一所全日制中学,创办于19年,学校占地面积平方米,建筑面积平方米,。楼、教学楼、学生宿舍和食堂等设施到位;智能广播系统、计算机网络系统、多媒体教室、室等先进的现代教育技术装备齐全;学校图书馆藏书多册,报刊多种,有40平方米学生阅览室;有篮球场两个。校园布局合理,环境优美舒适。 学校有一个团结勤奋、廉洁奉公、求真务实、开拓进取的领导班子,有一批团结拼搏、敬业爱生、竞争协作、争创第一的教师队伍。学校现有个教学班,学生人,教职工人,其中专任教师人,学历合格率100%,专任教师中已取得本科以上学历的有人占84%,中学高级教师人,一级教师人。教师中获级及以上“先进教师”称号的有20人,骨干教师人
自19年学校创办,历经十年,学校渡过了艰难的磨合期。200年,学校,在学习、传承的基础上,学校逐步走向平稳的发展期。学校建立和健全学校管理制度,不断完善教育改革,加强学校基础设施的建设,加大师资队伍建设力度,推进新课改的实施,以人为本,依法治校和以德治校相结合,全面推进素质教育。学校以优良的校风和优秀的教学质量赢得广大家长的信任。
目前学校是文明单位、校等。
(二)发展水平
??? 1、学校管理规范
学校有一套健全的规章制度,体现以人为本、依法治校的教育思想,规范教育教学行为,充分发挥党支部的监督作用和工会组织的民主管理职能,形成了一整套学校内部管理制度和教育教学评价制度。
2、学风教风优良
学校坚持以“优良的校风促进优秀的教学质量”的思想,狠抓校纪校风建设,狠抓各类常规的落实。3、教师素质较高
学校一直重视教师政治学习和师德教育,强化校本培训,已逐步形成一个师德水平较高、业务和科研能力较强的教职工群体,为学校的可持续发展奠定了基础。
、体艺活动丰富多彩
德育工作扎扎实实开展,富有实效性、时效性、多样性,每月都有主题,以爱国主义活动为主线,积极开展体育(运动会、等)、文化节、艺术节等活动,并取得显著成绩。
(三)发展瓶颈
??? 1、教师专业的后续发展空间亟待拓展。多数学科教师已基本饱和,社会实践等学科缺人,骨干教师人数偏少,一些教师的业务水平较低,思想观念相对落后,在新课改形势下无法满足学生的要求。
2、学校课程的领导力和执行力均有待提高。怎样进一步理顺学校课程体系,提高课堂效益,凸显教改传统,凝聚办学特色等都还有待于继续研究和不断努力。
3、受社会环境的影响,学生思想复杂,传统的德育工作已无法适应现代教育的要求,如何正确定位德育工作,寻找德育工作的突破口是摆在我们面前的一大严峻课题。
4、校园文化建设还需要加强。
二、学校目标
()办学目标
按照学校办学的指导思想,利用现代化的教学设施,形成现代教育的科学管理制度,培养一支掌握现代教育思想和前沿教育理念、具备现代教育手段的“学者型”师资队伍,实施创新教育策略,深化基础教育课程改革,对全体学生负责,对学生的全面发展负责,培养个性特长,发展全面素质,为培育和造就现代社会发展和经济全球化需要的各类人才奠定基础,发挥省示范初中的示范作用,把学校建设成为高质量、高效率、高品位的品牌学校。
)培养目标
使受教育者具有现代社会必需的优秀思想道德品质和行为习惯,培养学生具有较强的学习兴趣和求知欲,有良好的自信心和成功感,热爱自然,热爱读书,学会做人,学会求知,学会审美,学会健体。全面发展学有特长,为高一级学校输送合格的新生。
三、具体工作目标、措施和保障机制、推进计划
(一)德育工作:
、工作目标
结合社会主义核心价值观体系建设的要求,以课堂教学、社会实践和校园文化为主要途径,进一步加强德育师资队伍的建设,探索校本化、课程化、体系化的校本德育,培养学生成为健康阳光,具有自主性发展的意识和能力,学生的思想道德素质、文明修养、科学文化素质、身心健康素质明显提高。打造平安校园、绿色校园、文明校园,营造积极、创新和谐的德育氛围,创建成为德育特色学校家长示范学校。
2、具体措施
(1)抓机构,注重队伍建设网络化。一是工作主干队伍(校长室—政教处—年级段—班主任—思想政治教师)建设,以校长为组长的德育领导小组决策德育工作,组织各项活动,协调各种关系。二是德育引导队伍(党支部、团委)建设,党员与后进生结对帮教。三是自我教育队伍(学生会、班委、值周班等)建设。充分发挥党团队对学生引导教育功能,发挥学生自治自理能力,发挥学生干部主动性和创造性,保证他们在学校德育工作中排头兵作
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