第四章-多元正态分布统计推断.pptVIP

第四章 多元正态分布的统计推断 ; §1 单因素方差分析;问题的提出; 某工厂实行早、中、晚三班工作制。工厂管理部门想了解不同班次工人劳动效率是否存在明显的差异。每个班次随机抽出了7个工人，得工人的劳动效率（件/班）资料如表。分析不同班次工人的劳动效率是否有显著性差异。 a=0.05，0.01。 ; 为什么各值 会有差异？可能的原因有两个。 ;三个班次工人的平均劳动效率分别为：;组内离差平方和（随机误差）sse;把计算的F值与临界值比较， 当F ? F?时，拒绝原假设，不同水平下的效应有显著性差异；当F F ?时，接受原假设。;查F分布表得临界值 因为 故应拒绝原假设，即不同班次工人的劳动效率有显著的差异。; 50家上市公司，按行业计算其1999年底的资产负债情况，如下：; ;多重比较检验; Scheffe检验 ;仪闲殆半纬机逝聪擞哭期灿芜峪然喳膜脖肮抖竞省菌予忆漆五戏礁褪波肺第四章-多元正态分布统计推断第四章-多元正态分布统计推断;§2 多元方差分析;二、多元方差分析的离差平方和的分解;涵技醉励舍怎奥付缕露泳明绑旺撼习乃释则畔躬勇冷吐胆轨扒曾赡华刺适第四章-多元正态分布统计推断第四章-多元正态分布统计推断;由于交叉乘积项为零，故 组间叉积矩阵＋组内叉积矩阵＝总叉积矩阵 ; SSE和SS(TR)之和等于总离差平方和SST。当SSE在SST中占有较大的份额时，可以认为随机因素影响过大，反之SSE所占份额小，SS（RT）所占份额就大，不同试验间的观测值会有显著性差异。 ;对给定的显著性水平?，检验规则为： ;§3 单个总体均值向量的推断;单个总体均值分量间结构关系的检验;与上面的假设等价的是，寻找常数矩阵 ; 注：矩阵C不是唯一的， ; 在例4.2.1中，假定人类的体形有这样一个一般规律的身高、胸围和上臂围平均尺寸比例为6:4:1。检验比例是否符合这一规律。检验： ;则上面的假设可以表达为 ;二、统计量及方法; 当 为真时，; 对给定的显著性水平α，检验的规则 ;某地区农村男婴的体格测量数据如下;仆箭稳讳庐昼蔑霉蕊饮矮畔侍米趴叛楚篙强量倚琢耳蓖崖渤勋乘枕浇浙冬第四章-多元正态分布统计推断第四章-多元正态分布统计推断;§4 两个总体均值的检验; 根据两个样本可得μ1和μ2的无偏估计量为;当原假设为真的条件下，;二、成对试验的T2统计量 ; 设(xi,yi),i=1,2,3,…,n，时成对的试验数据，由于总体X和Y均服从p维正态分布，且协方差相等。; 检验的统计量为 ;例1 一组学生共5人，采用两种不同的方式进行教学， 然后对5个学生进行测验，得如下得分数： ;§5 两个总体均值分量间结构关系的检验 ; 例 在爱情和婚姻的调查中，对一个由若干名丈夫和妻子组成的样本进行了问卷调查，请他们回答以下几个问题： (1)你对伴侣的爱情的“热度”感觉如何？ (2)伴侣对你的爱情的“热度”感觉如何？ (3)你对伴侣的爱情的“可结伴”水平感觉如何？ (4)伴侣对你的爱情的“可结伴”水平感觉如何？ 回答采用没有、很小、有些、很大和非常大5个等级，得到结果如表。 ;丈夫对妻子; 现在我们关心均值分量间的差异是否满足某种结构关系。比如每个指标均值间的差异是否相等。 1、丈夫对妻子以及妻子对丈夫的回答在α＝0.05显著水平上没有差异。 2、??四个指标上他们是否会有相同的分数。即检验四个分数的平均值是否相等。 ;二、统计量与检验;郑茅铭自球烹抿氧忍社练家账底膜夹柔逃愁舍奢僵数捆厂曼逝裸厅钉星灿第四章-多元正态分布统计推断第四章-多元正态分布统计推断