思想政治工作在构建和谐企业中的作用分析.docVIP

　　思想政治工作在构建和谐企业中的作用分析 马瑞萍 （石家庄市京昆高速公路京石管理处河北石家庄050000） 【摘要】思想政治工作在构建和谐企业中处于何种地位、发挥什么作用，这是新形势下企业思想政治工作面临的一项新任务、新课题。 .jyqkonious enterprise role in the analysis Ma Rui-ping （Shijiazhuang Jingkun highinistrationShijiazhuangHebei050000） 【Abstract】Ideological and political onious enterprise in onious enterprise；Requirements；Important role 党的思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线，是团结全党和全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节，是我们党和社会主义国家的重要政治优势。只有加强思想政治工作，才能保证党的路线、方针、政策落实到各项工作和群众中去，从而为经济工作和其它一切工作提供强大的动力和保证。在举国构建社会主义和谐社会的大潮中，构建和谐企业，不仅是构建社会主义和谐社会的题中应有之义，而且是企业不断发展壮大、与时俱进的必然要求。思想政治工作在构建和谐企业中处于何种地位、发挥什么作用，这是新形势下企业思想政治工作面临的一项新任务、新课题。 1. 新形势下，和谐企业的打造向思想政治工作提出更高要求 和谐企业应该是一个经济发达、制度健全、科学发展、诚信经营、企业与社会和谐相处、良性互动的组织。一是内部关系和谐，企业实行民主管理，干群团结一心，充满活力。职工利益得到充分维护，其积极性、主动性和创造性得到有效的发挥，职工间互帮互助，诚信守信、融洽相处。二是经济发展的和谐，企业必须以经济建设为中心，其他各项工作服从、服务于中心，协调有序，既追求经济效益，又注重社会效益和社会责任；企业以科学发展观为指导，坚持发展建设质量和效益相统一，企业发展与全体职工的全面发展相协调；企业以市场经济为导向，不断提高市场竞争能力。三是企业与外部利益和环境的和谐，企业只是对这些利益相关者的行为施加一定的影响，且有长期的合作关系，但处理不好这种关系将直接影响企业的经济利益的实现，只有长期的和谐，才能保证企业利益的持续和稳定。与外部环境的和谐是企业的长期战略问题，这种和谐虽然不直接影响企业的生产活动和经营活动，但如果处理不好，它也间接影响企业的经济效益。 三十多年的改革开放使我国的综合实力得到质的提升，以经济和科技及军事为代表的硬实力、以政府公信力和文化为代表的软实力大为增强，同时，随着改革的不断深入，政治经济体制改革深层矛盾也日益凸显，企业改革也面临诸多困难，而要在已经取得的经济基础之上以更加和谐稳定的步伐继续发展，追求并实现企业内外部和谐状态，就必然地成为企业重要的核心理念。因此，构建企业和谐不仅关系到企业的稳定，同时也决定企业的生存和发展。而构建和谐企业，为企业思想政治工作提出新的课题、新的要求。 1.1构建和谐企业，要求思想政治工作定位更准确。“和谐企业”是构建和谐社会的重要组成部分，与企业的经济建设、民主管理、企业文化建设和精神文明建设构成一体，与全面建设小康社会的宏伟目标是一致的，企业思想政治工作要适应这一变化，服从和服务于构建和谐企业的新目标，为实现这个目标提供精神动力、思想保障。在构建和谐企业的过程中，思想政治工作既要做到使党的路线方针政策在企业中得到贯彻落实，又要充分发挥培养企业员工健康向上精神风貌的企业文化功能。 1.2构建和谐企业，要求以人为本，不断探索思想政治工作新方法。以人为本是科学发展观的本质和核心，也是思想政治工作的基本原则。要建设和谐企业，就必须妥善协调各方面的利益关系，正确处理内外矛盾。当前，政治体制和经济体制改革都进入深层次阶段，许多经济关系、利益关系需要重新调整，许多新的矛盾亟需化解。面对新情况、新任务，思想政治工作就要把教育和管理相结合，综合运用政策、法律、经济、行政等手段和说理教育、人际协调等方法，依据有关政策和法律规定，妥善处理职工内部矛盾，防止侵犯职工群众的合法权益；要把解决思想问题与解决实际问题结合起来，把对职工进行思想教育的过程与解决实际问题的过程结合起来；要把传统形式与新兴科技手段结合起来，大大增强思想政治教育实践活动的思想内涵和技术含量。 1.3构建和谐企业，要求思想政治工作内容不断更新。新时期的思想政治工作要在继承和发扬原有内容的基础上，探索和总结改革开放以来在实践中所取得的新鲜经验，充实和完善新的内容。要贴近实际，贴近生活，贴近群众，贴近人们的思想实际，既要看到人们存在的思想问题，也要看到人们的实际问题，思想政治工作要从人们的切身利益出发，尊重、理解、关心他们，