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广 西 石 化 高 级 技 工 学 校
教 案 本
第(17)周
一体化课程: 办公设备维护与维修
学习任务: 维护一台激光打印机
授课学年学期: 2013/2014学年第二学期
授课班级: 2013级润建一、二、三班
任课教师: 林胜福
一体化课程 办公设备维护与维修 学习任务
维护一台激光打印机
组织实施
4. 维修激光打印机故障 教学
时数 2学时 上课日期 2014年6月16日-2014年6月20日 周次 17 专业组审批 教学班级 2013级润建一、二、三班
年 月 日 学 材 学 材:《办公设备维护与维修》
教学方法 任务驱动教学法、小组合作讨论法、情境模拟法、评价法 视觉教具 多媒体教学设备、计算机、学习任务单、评价表 教学系审批 学 习
目 标 完成本学习任务后,你应当能:
1. 增强为客户服务的意愿,乐于解决客户遇到的问题。
3. 了解激光打印机卡纸故障的类别。
4. 分析和解决激光打印机卡纸故障。
5. 主动交流表达自己的想法。
6. 积极配合小组的组织活动安排。
年 月 日 学生情况分析 该班是我校计算机网络技术专业工学一体课程改革的试点班级,初中起点毕业三年制中级工班,该班同学在学习任务之前没有办公设备专业的基础,需要比较低的起点,学生的学习兴趣和积极性较高,但是动手能力还不强,需要比较直观的教学。 学习重点及其化解方法 重点内容:
分析和解决激光打印机卡纸故障。
化解方法:
1、教师给指导学生小组进行讨论、协同完成工作任务。
2、教师培养各小组技术骨干,由点带面解决小组遇到的问题。 学习难点及其化解方法 难点内容:
解决激光打印机卡纸故障。
难点化解方法:
注重技术骨干的培养,形成师傅带徒弟,形成以点带面的解决问题的机制。
资 源
准 备 1、计算机;2、网络资料;3、多媒体和评价表准备;4、实训室安排;5、激光打印机
学
习
任
务
教
学
组
织
流
程 教学活动1:明确工作任务。(5分钟)
教师安排指定各技术部当天的值班经理。
教师提出当天的工作任务,明确要求。
教学活动2:各技术部召开部门会议。(5分钟)
1. 经理组织召开部门会议,确定人员分工。
2. 经理组织交流讨论解决激光打印机进纸故障的思路和方法。
教学活动3:组织实施。(60分钟)
1.各部门员工查看学习工作页学习任务二组织实施部分的内容。
2.教师组织培训各部门经理喷墨打印机墨盒的更换。
3.教师安排各部门进行培训。同时安排各部门进行网络查询与上门维修。
4. 各部经理组织培训部门成员学习喷墨打印机墨盒的更换
5. 教师对部门经理与部门绩效进行考核。
教学活动4: 评价反馈(10分钟)
各部门安排代表汇报当天工作情况。
2.各部门经理进行自评与互评。
3.教师对各小组进行评价和反馈。
课 后 记 学习
阶段 时间分配 学习内容 学生活动 教师活动 教学活动1:明确工作任务。(5分钟)
5分钟
教师安排指定各技术部当天的值班经理。
各部报告当天的出勤情况。
3.教师提出当天的工作任务,明确要求。
学生听取教师安排,服从当天值班经理的领导
学生听取教师布置当天的工作任务和要求。
教师指定当天的值班经理,并对值班经理提出工作要求
教师布置当天的工作任务并提出要求。
学习
阶段 时间分配 学习内容 学生活动 教师活动 教学活动2:各技术部召开部门晨会。(5分钟)
教学活动3:组织实施。(60分钟)
教学活动4: 评价反馈(10分钟)
5分钟
60分钟
10分钟
经理组织召开部门会议,确定人员分工。
2. 经理组织交流讨论解决激光打印机进纸故障的思路和方法。
各部门员工查看学习工作页学习任务二组织实施部分的内容。
教师组织培训各部门经理喷墨打印机墨盒的更换。
教师安排各部门进行培训。同时安排各部门进行网络查询与上门维修。
各部经理组织培训部门成员学习喷墨打印机墨盒的更换
5. 教师对部门经理与部门绩效进行考核。
1.各部门安排代表汇报当天工作情况。
2.各部门经理进行自评与互评。
3.教师对各小组进行评价和反馈。
值班经理根据教师的工作布置组织本部门召开会议,确定人员分工安排。
值班经理组织讨论解决问题的思路和方法
学生根据值班经理的安排进行工作
值班经理在教师指导下学习墨盒的更换
值班经理根据教师的布置安排本部门工作
学生在值班经理指导下学习墨盒的更换
部门代表汇
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