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有限責任財稅資訊大樓員工消費合作社 保險計劃 計劃內容網要 保險利益 定期壽險 傷害險 傷害險 住院醫療險 防癌險 全球人壽公司簡介 全球人壽保險股份有限公司部 製作  2.傷害險 壹佰萬 最高伍佰萬 壹佰萬 (限14歲以上) 壹佰萬 3.傷害醫療險 1萬 凡有投保「傷害險」者，皆享有本項保障。 4.住院醫療險 每一單位 最　高　２　單　位 5.防癌險 每一單位 最　高　３　單　位 最高２單位 住院醫療險(社保型)最高天數：60日 實支實付（附收據正本）　　　或 日額給付 每日病房費 住院醫療費 手術費 每日住院日額 一單位 1,000元 20,000元 30,000元 1,000元 二單位 2,000元 40,000元 60,000元 2,000元 防癌險 最高天數：365日 住院醫療金 門診醫療金 手術醫療金 放射線治療 出院療養金 一單位 1,000元 1,000元 30,000元 1,000元 1,000元 二單位 2,000元 2,000元 60,000元 2,000元 2,000元 三單位 3,000元 3,000元 90,000元 3,000元 3,000元 ▌本福利保險計劃說明書為摘錄自原保險契約, 詳細內容以原保險契約為準。 理 賠 申 請 1.保險事故發生後, 被保險人應盡速通知人事單位, 並轉告保險公司。 2.申請理賠時, 應備妥「理賠申請書」及下列文件, 並交由人事單位轉代向保險公司申 請保險金。 身故保險金: 1.被保險人死亡證明書 2.被保險人除戶戶籍謄本 3.受益人身份證明 B.殘廢保險金: 1.殘廢診斷書 2.受益人身份證明 C.醫療保險金: 1.住院或診斷證明書 2.醫療費用正本收據(貼足印花稅)、明細單 D.癌症保險金: 1.癌症病理組織報告書 2.住院、門診、化學、放射、手術治療証明書 一 般 規 定 1.填寫健康告知書之規定： A.被保險員工及其眷屬投保本團體保險時，一律需填寫健康告知書。若僅投保團體傷害保險(GADD)者,則無需填寫健康告知書。 2.A.要保單位之被保險員工不得重覆投保，且員工與眷屬同為員工時，僅能以員工身份投保。 B.要保單位之被保險員工需參加投保後眷屬始可加入，且眷屬之保障額度不得超過員工本人。 C.要保單位之被保險員工於離職或退休退保時，則眷屬保險亦失效。 3.退休人員年齡未超過承保年齡限制者，得依原保障內容續保。 4.被保險員工及其配偶、父母須投保團體一年定期人壽保險(GTL)或團體傷害保險(GADD)，方可加保團體一年定期住院醫療保險(GHS)或團體一年定期防癌保險(GCL)，14歲以下之員工子女僅限投保團體一年定期住院醫療保險(GHS)或團體一年定期防癌保險(GCL)。 5.妊娠七個月(含)者，團體一年定期人壽保險(GTL)不得加保；妊娠八週(含)以上者，團體一年定期住院醫療(GHS)不得加保，妊娠七週以下加保者，此胎本公司不負保險金給付責任，但續保者，原保額以內不受此限。 險 種 說 明 定 期 壽 險 一、保 險 利 益： 被保險人於保險期間內, 若因疾病或意外事故, 而致身故或「永久完全殘廢」時, 保險公司將給付全額的保險金。「永久完全殘廢」定義如下: 1.喪失兩眼視力 2.喪失雙手或雙足 3.喪失一手及一足 4.喪失一手或一足及一眼力 5.永遠喪失言語或咀嚼能力者 6.四肢機能完全喪失者 7.中樞神經系統機能或胸、腹部臟器機能極度障害, 終身不能從事任何工作，為維持 生命必要之日常生活活動, 全須他人扶助者 二、重大疾病提前給付： 　　「倘被保險人在契約有效期間內，罹患重大疾病時，本公司將提前給付重大疾病保險，其保險金為團體一年定期人壽險保險金額之20%」，被保險人同時或先後罹患二種以上約定之特定重大疾病時，本公司僅給付一種重大疾病保險金。被保險人於本保險有效期間內身故，或致成定期壽險契約條款第二條所列殘廢之一者