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- 2017-08-07 发布于湖北
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机电公司办公室政务信息简报
第85~86期
中铁四局办公室 二○年日局考核组到公司开展领导班子考核工作西宁项目部五个“百分百”局考核组到公司开展领导班子考核工作8月13日,局党委副书记、纪委书记袁敏带领考核组一行四人来到公司,对公司领导班子进行考核。公司领导班子成员及中层干部共50余人参加了考核会议。袁敏首先对本次考核的主要目的、内容、程序等进行了详细说明,强调了局安排此次班子大考核的重要性和必要性,并要求公司领导班子及参加评议的干部要高度重视,确保班子考核工作和企业中心工作两不误,双促进;考核对象要端正态度,自觉接受组织测评和群众评议、监督;要实事求是、客观公正,评价班子成员;要严密组织,积极配合,圆满完成考核的各项任务。袁敏勉励公司领导班子要团结协作,取长补短,为公司的发展做出更大贡献。据了解,此次考核以德、能、勤、绩、廉五个方面指标为主要内容,采取评价打分、民主测评、部分谈话的形式对领导班子和班子成员进行考核。西宁项目部五个“百分百”针对地区气候条件恶劣生态环境脆弱区域水资源较为匮乏的问题,本着“优质、环保、和谐”的文明施工理念,因地制宜,制定五个“百分百”目标,即全场堆土百分之百覆盖、对施工过程中产生的灰尘百分之百进行不间断洒水降尘、对进出施工场地的车辆进行百分之百冲洗、对施工场地道路进行百分之百路面硬化、对施工场地进行百分之百围挡。五个“百分百”要求实施后,
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