目录会议概况01.DOC

目 录 一、会议概况………………………………………………………01 二、领导讲话………………………………………………………02 公司经理陈文中在半年工作讲评会上的讲话…………02 公司书记熊师在半年工作讲评会上的报告（摘要）……03 三、企业管理………………………………………………………08 关于司属各部门半年工作检查情况通报（摘要）………08 四、会议掠影………………………………………………………11 五、大 事 记………………………………………………………13   会 议 概 况 7月29日，公司2016年上半年工作讲评大会在房产局九楼大会议室召开，全体干部职工参加会议。 会议由办公室主任毛能斌同志主持。全体员工观看了《水脉》——“上善若水”篇部分视频，同时听取了部分负责人半年度工作汇报和优秀员工典型发言。会上，副经理陈积良宣读了《平江县安全生产委员会办公室1号事故警示通报》；副经理王刚湘宣读了水务局和公司对优秀共产党员的表彰通报及中共平江县第十二次代表大会平江县水务局党代表选举大会选举结果；副经理廖康奇宣读平水司[2016]32号《关于司属各部门半年工作检查情况的通报》。公司书记熊师作了上半年工作报告，并进行了全面讲评。最后水务局党委副书记、副局长兼公司经理陈文中强调：今天的状况来自于昨天的努力，未来的结果来自于今天的原因。并要求大家一是工作要有激情和欲望，二是工作要有规矩和敬畏，三是工作要有创新和提高。会议进行紧张有序，气氛热烈，收到了较好效果。  经理陈文中在半年工作讲评会上的讲话 （根据记录整理，未经本人修改） 刚才，熊书记就上半年的工作作了一个很好的报告，很全面，很真实，很有感受。我着重讲两点：一是今天的状况来源于昨天的努力；二是现在的原因决定未来的结果。 一、今天的状况来自于昨天的努力 1、就公司而言，能够取得今天的成绩，来源于几代供水人四十余年的共同努力。 2、就个人而言，今天是否能够得到社会、领导、同事、朋友的肯定和好的评价，都应来源于他自己现在不断的努力。 二、未来的结果来自于今天的原因 1、工作要有激情和欲望。作为一名供水人，在职场上、工作中，要有激情和欲望，每个人都要有自己的正确定位、要有自己的奋斗目标，朝着自己的目标而不断努力，有付出，就有回报，就会有收获。否则，没有人生的正确定位，没有目标和方向，就会感到迷茫，迷失方向，就会一事无成。 2、工作要有规矩和敬畏。没有规矩就不成方圆，规矩就是什么能做，什么不能做，它是一条底线和红线，对上级规定和公司制度要心怀敬畏，触犯必惩。 3、工作要有创新和提高。工作要充分发挥主观能动性，要有创新，有创新才能提高，有创新才能发展，特别是在安全管理上要有创新和提高，杜绝一切安全事故的发生。 最后，我想以会前大家观看《水脉》专题片之上善若水篇后的感受，作为今天会议的结束语：平江供水（黄金洞水库）枢纽工程正在紧锣密鼓推进，平江供水“水脉”即将由设想变为现实，值此千载难逢的机遇，我们能够成为建设队伍中的一员，理应感到由衷的荣幸和自豪，让我们携起手来，共同努力，为实现这一宏伟而美好的梦想而努力奋斗！ 凝智合力铆足劲 精准发力创佳绩 ——熊书记在2016年上半年工作讲评会上的报告（摘要） 一、上半年工作的简要回顾 （一）从各项经济数据完成情况来看，成绩取得可圈可点。 元-6月份完成售水量万m3，同比增长万m3，占年计划的%，同比增长%，其中城关完成万m3，同比增长%，乡镇水厂完成万m3，同比增长%；完成主营收入万元，同比增加万元，增长%，其中乡镇水厂完成万元，增长%；完成安装维修收入万元，同比增长%，城关增长%，乡镇%；完成安装立户户，同比增长%，其中城关增长%，乡镇%；完成水表维修只，其中城关，乡镇只，完成总任务的%；实现利润万元 关于司属各部门半年工作检查情况的通报（摘要） 一、半年工作综合评价 （一）工作成绩 1、经济指标持续增长。（略） 2、内部管理不断加强。一是各部门员工都很团结，很有凝聚力，工作氛围正气足，很有团队精神。二是基础工作得到提高。三是财务管理逐步规范。 3、违章用水稽查有所突破。南江水厂共稽查违章用水12户，追缴水费6040元。青冲水厂对伍市集镇的用水稽查，共查处32户违章用水，整个用水稽查工作都按计划，有步骤、有落实，较有成效地推进。 4、行风测评日益看好。一是水厂通过多年的升级改造，水质、水量得到了保障；二是信息平台和水质公布机制的建立，让用户第一时间掌握供水信息。三是员工的服务意识大大增强。 5、水源保护工作得到了加强。上半年收缴网具等将近1000米，地笼达300余只，通过联合执法行动，水源环境得到了极大改善，起到了一定震摄作用。 6、安全生产得到了加强。