4.4.1训练功能组报告模板.pptxVIP

训练功能组工作报告 **部** *月KPI达成情况 KPI 目标 实际达成 效果评估 三转 √ 1年内新人活动率 √ 1年内新人平安福活动率 × 核心工作检视 1、公司制式培训情况 培训 班名称 时间 训练对象 参训人数 出勤率 备注 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 核心工作检视 2、部课新人训练检视 注： 1、 “是否归档”一栏指是否建立培训班文字档案；2、“操作方式”指“讲授”还是“演练”，或“讲授演练结合”；3、“备注”请填是否与其他部门联合办班。 部课训练内容 时间 参训 对象 参训 人数 应到 人数 实际 出勤率 责任人 操作 方式 是否 归档 备注 五日通 　 　 　 　 　 　 　 　 新光大道 　 　 　 　 　 　 　 　 新人联谊会 　 　 　 　 　 　 　 　 训功例会 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 操作总结： *月工作总结 亮点： 不足： 改善举措： 8/6/2017 KPI目标 *月规划 KPI 目标 三转 1年内新人活动率 1年内新人平安福活动率 1、公司制式培训安排 核心工作规划 培训 班名称 时间 训练对象 参训人数 备注 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 2、部门训练行事历安排 核心工作规划 注： 1、“操作方式”指“讲授”还是“演练”，或“讲授演练结合”；2、“备注”请填是否与其他部门联合办班。 部课训练内容 时间 参训 对象 参训 人数 应到 人数 实际 出勤率 责任人 操作 方式 是否 归档 备注 五日通 　 　 　 　 　 　 　 　 新光大道 　 　 　 　 　 　 　 　 新人联谊会 　 　 　 　 　 　 　 　 训功例会 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 操作总结：