沈阳惠天热电股份有限公司未来三年股东回报规划(2015年-.PDFVIP

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沈阳惠天热电股份有限公司未来三年股东回报规划(2015年-

沈阳惠天热电股份有限公司 未来三年股东回报规划(2015年-2017年) (经2015 年5 月12 日召开的公司第七届董事会2015 年第一次临时董事会审议通过, 待提交公司股东大会表决通过后实施) 为健全和完善沈阳惠天热电股份有限公司(以下简称“公司”)科学、 持续、稳定的分红决策和监督机制,积极回报投资者,引导投资者树立理 性投资理念,并形成稳定的回报周期,根据中国证监会《关于进一步落实 上市公司现金分红有关事项的通知》及《上市公司监管指引第3号——上市 公司现金分红》等相关文件精神,结合公司实际情况及《公司章程》有关 规定,公司董事会制定了《未来三年股东回报规划(2015年-2017年)》(以 下简称“本规划”),具体内容如下: 一、公司制定规划考虑的因素 公司着眼于长远和可持续发展,充分考虑股东的要求和意愿(特别是 公众投资者)、社会资金成本、外部融资环境等因素的基础上,结合公司 目前及未来盈利规模、现金流量状况、发展所处阶段、项目投资资金需求、 融资环境等情况制定本规划,建立对投资者持续、稳定、科学的回报机制, 以保持利润分配政策的连续性和稳定性。 二、公司制定规划的原则 本规划的制定应符合相关法律法规、规范性文件及《公司章程》的规 定,公司实行连续、稳定、积极的利润分配政策,公司的利润分配应重视 对投资者的合理投资回报并兼顾公司的可持续发展,利润分配不得超过累 1 计可分配利润的范围,不得损害公司持续经营能力,确定合理的利润分配 方案。股东分红回报规划和分红计划的制定应符合《公司章程》有关利润 分配政策的相关条款。 三、公司未来三年的股东回报规划(2015 年--2017 年) 1. 公司采取现金、现金和股票相结合的方式向投资者分配利润,在具 备现金分红条件下,优先采用现金分红进行利润分配;公司在满足上述现 金股利分配之余,可以由董事会提出股票股利分配预案。 2. 公司实施现金分红时应至少满足以下条件: 当年盈利;无重大投资计划或重大现金支出;符合会计准则等可进行 利润分配的相关规定。 重大投资计划或重大现金支出事项是指:公司未来十二个月内拟对外 投资、收购资产或购买设备等(募集资金项目除外),预计支出累计达到 或超过公司最近一期经审计总资产的10%投资事项。 3. 股票股利分配的条件:公司经营情况良好,董事会认为公司股票价 格与公司股本规模不匹配、发放股票股利有利于公司全体股东整体利益时, 可以提出股票股利分配与现金分红相结合的利润分配预案,经股东大会通 过后实施。 4. 公司董事会应当综合考虑公司所处行业特点、发展阶段、自身经营 模式、盈利水平以及是否有重大资金支出安排等因素,区分下列情形确定 公司每年以现金方式分配的利润的最低比例: (1)公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的,进行利润分配 时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到80%; 2 (2)公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的,进行利润分配 时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到40%; ( 3)公司发展阶段属成长期或发展阶段不易区分,且有重大资金支出 安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达 到20%。 5. 以现金方式分红时,每年以现金方式分配的利润应不低于当年实现 的可分配利润的10%。 6. 董事会也可以根据盈利情况及资金需求状况提议进行中期现金分 红。 四、规划制定和调整的周期及决策机制 1. 公司综合考虑盈利情况、资金需求、发展目标和股东合理回报等因 素,以每三年为一个周期,制订本周期内的股东回报规划。 2. 董事会在考虑对全体股东持续、稳定的回报的基础上,应与独立董 事、监事充分讨论后,制定利润分配方案。在制定现金分红具体方案时, 董事会应当认真研究和论证公司现金分红的时机、条件和最低比例、调整 的条件及其决策程序要求等事宜。独立董事可以征集中小股东的意见,提 出分红提案,并直接提交董事会审议。 3. 独立董事应当对提请股东大会审议的利润分配方案进行审核并出 具书面审核意见。 4. 股东大会对现金分红具体方案进行审议时,应当通过多

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