小学科学骨干教师培训需求情况调查报告论文.PDFVIP

中国月期刊咨询网 小学科学骨干教师培训需求情况调查报告论文 要强 一、调查缘起 通过市级骨干教师培训对象在职培训，加强理论学习，不断增强教师的自我发展意识，提升教师的理论素养，强化师 资队伍建设，引领教师关注自身成长，促进专业化发展；用新思想、新理念、新知识、新技术武装教师，积极构建学 习型教师队伍，是我校继续教育工作的终极目的。而这一目的的实现，离不开各参训教师的积极参与。所以，为全面 深入了解有关情况，特针对参加小学市级骨干教师培养对象培训的教师做了问卷调查，为本地区及更广区域的教师在 职培训机构和教育行政部门提供有价值的参考信息。本次调查为了更详尽更具体地了解参训教师的情况，问卷分学科 设置，本调查报告针对小学科学教师。 二、调查方法 (一)调查对象 参加保定市第三轮市级小学科学骨干教师培养对象培训的教师。 (二)调查方式 以问卷调查的方式为主，对参加保定市第三轮市级小学科学骨干教师培养对象培训的教师进行不记名问卷调查，其次 为观察，访谈等方法。问卷实发50份，回收50份，回收率100%，教师来源涵盖20个区县，有山区学校，也有市区学校 。 三、调查内容及分析 本调查问卷由客观题（选择）和主观题（简答）组成，主要涉及方面包括教师信息技术运用状况，学历情况，任职状 况，使用教材情况，培训经历和教学现状。具体分析如下： (一)您在求学期间所学专业是 （一人未答此项） ①普师 38.7% ②大学专科理科方向 12.9% ③大学专科文科方向 38.7% ④中专理科方向 3.23% ⑤工科 3.23% 科学课属于自然学科范畴，授课教师应该有自然科学方面的理论知识体系作基础，才能更有利于教学，但从此问题反 馈看，大多数的骨干教师是非理科专业，38.7%是普师毕业，38.7%是大学文科专业，仅有12.9%的是大学专科理科方 向，结合我们访谈得到的信息，发现多数科学教师属于“半路出家”，原来教其他学科多年，后来才改教科学课。科 学教师专业素养不高，起点偏低，科学教师非专业化现在是制约科学学科发展的一个很突出也是亟待解决的问题。建 议培训机构加大科学专业培训力度，针对科学教师的实际需求在专业知识，科学素养（如科学方法，科学精神，科学 探究）方面进行系统的长期的培训，鉴于一线教师有教学任务，可以采用短期集中培训和远程网络培训结合的形式。 (二)除了科学课，您还任教过其他哪些学科？①数学 ②语文 ③思品 ④其它（2人此项未填） ⑴ 3.23%没有任教过其他学科 ⑵ 35.5%只任教过一科 ⑶ 54.8%均是两科以上 仅有一人从事教学到现在是专职科学教师，其他均曾任教或现仍在兼职其他科目，而且54.8%任教两科以上。目前小 学科学师资方面还不容乐观，大多还是兼职教师，教师没有更多的时间投入到科学教学中，很难有精力较好地完成诸 如各种实验准备，课后科学实践指导，教具制作等任务，这对科学教学效果无形中会产生一定的影响。这也是目前对 小学科学重视程度不够的表现之一，建议教育行政部门的政策向科学学科倾斜，加大师资的投入。 (三)您的学校现用的科学课本版本是？ ①冀人版 ②人教版 ③苏教版 ④教科版 ⑤其它版本⑥校本课程 目前市区学校和各县学校使用科学教材情况不一，随着新课程改革地方教材使用的开放，科学教材的使用出现百花齐 放的现象，这和各地区的实际教学情况有关，各地区根据自身实际选择合适的教材，打破了原来教材统一化的固定模 式，但不可避免，其中仍有教材选择不合理的现象存在，比如市区教材更换频率快，教师被动接受，不容易适应，这 也是我们的教育行政部门应该提起注意的一个问题。 (四)您曾经参加过哪些科学方面的培训？ 科学教材培训 41.9% 实验培训 16.1% 观摩课 3.23% 课标培训 3.23% 64.5%的参训教师曾经参加过专业的各类培训，说明骨干教师队伍的成长还是可喜的，但不容忽视的是仍有35.5%的参 训教师没有受过专业培训，骨干教师尚且如此，一般科学教师可想而知，这无疑对科学教师队伍质量敲响了警钟。所 以加大培训的力度是一方面，更重要的还是要加大培训的广度，培训形式多样化，使更多的教师都能培训上岗。并且 在培训中还要加强教师的再学习再培训的意识，明白教师这个职业是终身学习的职业。 (五)您在科学教学中遇到的问题和困惑有哪些？请按重要性程度列举三条。 A B C