2007年五月份心理咨询师二级理论基础试题(含答案).doc

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2007年五月份心理咨询师二级理论基础试题(含答案)

2007年5月份心理咨询师二级考试题 第一部分职业道德 (第1~25题,共25道题)  一、职业道德基础理论与知识部分 答题指导: ※该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。 ※请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ※错选、少选、多选,则该题均不得分。  (一)单项选择题(第1~8题) 1、关于道德的说法,正确的是()。 (A)道德是一种处理人与人、人与社会、人与自然关系的特殊行为规范 (B)道德是一种缺乏制约措施的理想化的行为规范 (C)道德是一种关于做人的、但同时又缺乏共同标准的行为规范 (D)道德是一种关于做事情的、同时又带有模糊性的行为规范 2、社会主义荣辱观的主要内容是()。 (A)民主法治、公平主义、诚信友爱 (B)立党为公,执政为民 (C)牢记“两个务必” (D)“八荣八耻” 3、某企业家说:“企业要靠无形资产来盘活有形资产,只有先盘活人,才能盘活资产”。“无形资产”的意思是()。 (A)人是真正干工作的资源,人是无形资产 (B)是某种无形的、说不清楚的存在物 (C)主要是企业精神和员工的职业道德 (D)企业的规章制度 4、关于“忠于企业”,理解正确的是()。 (A)只在某个企业工作一辈子 (B)一切听从企业上司的安排,绝不和企业上司三心二意 (C)完成本职工作、不给企业出难题 (D)全心全意为企业着想做事 5、做生意“一诺千金”,其意思是说()。 (A)言多必失(B)讲求诚信(C)少做许诺(D)语言要谦逊、中肯 6、从业人员爱岗敬业的基本要求是()。 (A)无私奉献 (B)即使不喜欢某个工作,也得表现出喜欢的样子 (C)干一行、爱一行、专一行 (D)对得起良心,拿工资问心无愧 7、办事公道是指从业人员在处理关系时,要坚持()。 (A)按照自己对事务的理解行事 (B)按照道德规范、法律、政策和制度规定办事 (C)按照折中的方式对待当事双方 (D)按照同事们的共同愿望、要求办事 8、关于节俭,正确的说法是()。 (A)不是在任何时代都需要节俭 (B)如果个人或者企业的财力雄厚,那么就无需倡导节俭 (C)节俭既是个人道德问题,也关系到企业的成败 (D)节俭不是道德标准 (二)多项选择题(第9~16题) 9、企业文化的功能包括()。 (A)自律功能 (B)导向功能 (C)整合功能 (D)激励功能 10、职业道德品质包括()。 (A)职业理想 (B)对财富的孜孜追求 (B)社会责任感 (C)意志力 11、从职业规范的意义上看,衣着不整的员工容易给人留下()的印象。 (A)工作很忙(B)对工作很投入 (C)懒散(D)不认真 12、()等说法。属于职业禁语。 (A)“后边等着去”(B)“大家站在线外” (C)“靠边儿”(D)“请往外走” 13、职业理想的层次越高,从业人员()。 (A)工作干劲越大 (B)潜能发挥得越充分 (C)越容易产生这山望着那山高的心态 (D)越是难以管理 14、在职业活动中,讲诚信的意义在于()。 (A)它是彼此之间获得信任的基础 (B)它是经济交往持续、稳定、有效运行的重要规范 (C)它有助于降低市场交易的成本 (D)它是市场经济的客观要求 15、对待利益,从业人员要树立的观念有()。 (A)人为财死,鸟为食亡 (B)君子爱财,取之有道 (C)天下攘攘,皆为利往 (D)淡泊名利,不为物役 16、提高售后服务质量的正确做法有()。 (A)与客户建立经常性的通讯联系 (B)为避免顾客投诉给企业造成不良社会影响,拒绝顾客登门解决问题 (C)征求顾客在产品使用过程中所发现的问题,并设法加以改进 (D)多设立一些服务网点 二、职业道德个人表现部分(第17~25题) 答题指导: ※该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。 ※请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 17、工作忙时,你一般会(). (A)感到压力巨大(B)心情很抑郁 (C)找到其中的乐趣(D)调整心态 18、在日常工作和生活中,你觉得()。 (A)别人待自己不公平(B)别人不愿意和自己交往 (C)大家很关照自己(D)高兴的事儿总会感染自己 19、上司安排你带一名新徒弟,一段时间后,发现他进步不大,工作老出差错。你会()。

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