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浅议如何提高企业会计内部控制效率摘要：企业会计内部控制是新时期新形势下企业现代化管理的重要组成部分，是贯彻国家法律法规和相关财经法律的基础。随着市场经济的发展，企业之间的竞争愈来愈激烈。对企业会计内部进行有效地控制，将有助于保护企业的财务信息和财产安全。但近几年来，企业会计内部控制工作存在着一些新的问题与挑战，本文将从企业会计内部控制的角度出发，研究如何提高企业会计内部控制效率，促进企业的健康发展。 关键词：企业会计内部控制效率解决措施 随着改革开放的深入与市场经济的发展，我国企业之间的竞争程度日益上升。加强企业会计内部控制是当前保护企业会计信息、保护企业财产安全的重要途径，同时也是企业在市场经济中规避金融风险的一个有效途径，有助于企业的可持续发展。但在现实生活中，企业会计内部控制遇到了一些问题和挑战，需要对其进行研究，进而找出提高企业会计内部控制效率的可行途径。 一、关于企业会计内部控制的概述 （一）企业会计内部控制的含义 所谓企业内部控制，是指是企业所制定的旨在保护资产、保证会计资料可靠性和准确性、提高经营效率、推动管理部门所制定的各项政策得以贯彻执行的组织计划和相互配套的各种方法及措施。 （二）企业会计内部控制的基本内容 企业会计内部控制的基本内容包括：货币资金管理制度、建立实物资产管理体系、对外投资、工程项目、采购与付款、筹资、销售与收款、成本费用、担保等经济业务的会计控制。 二、完善企业会计内部控制的重要性 （一）完善企业会计内部控制，有助于及时地发现各种徇私舞弊现象，提升财务会计信息的质量和企业财产的安全。 （二）完善企业会计内部控制，有助于提升我国上市企业在国际市场上的竞争力，使得上市企业在新时期、新形势下获得更好地生存空间和发展空间，可以在激烈地全球竞争中立于不败之地。 三、企业会计内部控制所存在的问题与矛盾 （一）企业会计内部控制制度不健全 很多上市公司会计内部的控制制度不健全，经常把行业内中执行业务的规章或者制度与为强化企业内部会计控制所作出的制度混为一谈。例如：企业内部的会计工作人员的专业素质与法制观念相对比较淡薄，财务人员不能很好地掌握国家制定的有关会计、财务相关的政策与规定，他们在工作中缺乏自律性，工作过程比较随意，这极易导致会计信息的失误或者失真；企业财务预算缺乏科学、合理、统一的标准。比如说在项目立项、预算制定方面的标准是不统一的，企业内部缺乏严格的考核方式；有些企业管理者在进行企业会计内部控制工作时，比较重视控制金钱等有形的资源，比较轻视对财务人员的培训和素质、数据信息等无形资源的控制。 （二）企业会计人员的专业素质低，不能适应企业的发展 当前，很多企业内部的会计人员的专业素质比较低，墨守成规，不能及时地发现财务管理中出现的问题并提出相应的解决方案。平时在工作中不注重新知识的学习，不注重掌握现代化的管理知识技能，缺乏竞争意识、独立意识、法制意识等。 （三）企业会计内部控制体系缺乏有效的监督 从企业内部来看，企业还没有建立相应的审计部门来监督各部门的工作情况，而且各部门之间也缺乏相互监督，已经建立的监督结构也没能发挥应有的监督作用；从企业的外部环境来看，政府和社会监督是当前对企业会计内部控制最有效的外部监督方式，但在现实的生产生活中，一些监督并没有被落到实处，即使发现一些问题，也要因为平衡各方的经济利益不能做出及时地处理，这极易导致监督力度的弱化。 四、提高企业会计内部控制效率的措施 （一）坚持改进与完善企业会计内部控制效率的原则 要提高企业会计内部控制效率，就要坚持企业实际发展状况符合国家有关会计、财务方面法律法规的原则；就要坚持成本效益原则；坚持系统性与全面发展原则；坚持企业内部相互牵制原则等，最终达到提升企业会计内部控制效率的目的。 （二）加强企业内部、外部监督 在企业内部，要建立健全审计监督制度，建立审计部门或者建立内部会计控制自我评价体系，强化企业内部相互监督和自我评估，及时地发现企业会计内部控制体系出现或者可能出现的问题和隐患，根据企业发展的实际情况，做出正确的选择与判断，提出科学的解决方案；在企业外部，要加强政府职能部门和社会舆论的监督作用，同时要加快相关法律法规的制定，提高人们的法律意识。 （三）加强培训，提高会计工作人员的专业素质 企业来要定期对企业内部的会计工作人员进行专业化培训，使得他们及时地掌握先进的会计知识和法律知识，努力提高他们的专业素质与专业技能，增强他们的法律意识、竞争意识。 （四）完善企业内部考核与评估机制 在加强企业内部外部监督的同时，要在企业内部建立建立健全考核与评估机制，对执行内部控制的个人与相关单位的工