界定家族企业的两个标准及其性质演变.PDFVIP

第 卷第 期 深圳大学学报 人文社会科学版 圆8 4 渊 冤 灾燥造援圆8 晕燥援4 年 月 圆园11 7 允燥怎则灶葬造 燥枣 杂澡藻灶扎澡藻灶 哉灶蚤增藻则泽蚤贼赠 穴匀怎皂葬灶蚤贼蚤藻泽 驭 杂燥糟蚤葬造 杂糟蚤藻灶糟藻泽雪 Jul. 圆园11 定家族企业的两个标准及其性质演变 朱富强 中山大学岭南学院经济研究所 广东 广州 , 510275冤 摘要 在家族企业的界定上 无论是基于所有权份额还是控制权程度都存在缺陷 相反 基于 袁 曰 袁 家 共同体中私人性的缘关系这一根本特征则可以更清晰地对家族企业和现代企业加以区分 这 野 冶 遥 包括两个基本维度 管理者的产生机制和组织运行的治理机制 一般地 在领导人产生机制上 家族 院 遥 袁 袁 企业往往是基于特 关系的亲亲原则 而现代企业则是基于普遍关系的贤能原则 在企业治理机制 袁 曰 上 家族企业往往基于唯亲缘观的人治原则 而现代企业则是基于唯岗位观的规治原则 当然 随着 袁 袁 遥 袁 家族企业的社会性和公共性属性的增强 也出现了各种变体 并对家族企业的性质产生了深远的影 袁 袁 响 特别是自从家族企业从无限责任制向有限责任制转变之后 管理者及其家族就不再享有家族企 遥 袁 业的独占所有权 不再能够实行人治式的管理 也不再具有指定继承人的权利 袁 袁 遥 关键词 家族企业 选拔机制 监督机制 治理机制 所有权 曰 曰 曰 曰 中图分类号 F 014 文献标识码 A 文章编号 1000 260X 2011冤04-0094-08 中小企业的公司 拉美的家族企业在绝大多数部门 都占主导地位 另一方面 即使在西方发达国家的一 引 言 曰 些企业已经发展到极为庞大的规模 并雇用着上万