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目 录 总 则 薪酬管理原则 * * * LOGO 薪酬管理实施办法 (2014版讨论稿) 总 则 1 薪酬管理原则 2 岗位序列与岗位职等 3 岗位工资 4 5 绩效奖金 6 福 利 7 薪酬管理 适用范围：分公司各管理部门及中心支公司、支公司、营销服务部等机构的全体在职员工 职能部门：综合管理部负责薪酬管理的组织实施和指导；各单位应根据本规定,协助综合管理部进行薪酬管理 薪酬组成：基本岗位工资、绩效工资、绩效奖金和福利 以岗定级、以级定薪、以绩定奖 分配的公平公正 市场化的分配导向 定级 定薪 定奖 Your company slogan in here LOGO * * * * *