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企业发展瓶颈有哪些？ 老板的角色变化与企业发展 人才的重要性 “如果把我们最优秀的20名员工拿走，我可以说微软将变成一个无足轻重的公司。” ---比尔?盖茨 微软公司CEO 人才的重要性 “我们是生产人才的，顺便制造一些电器。” ---松下幸之助 如何提高企业培训效果 企业培训困惑 企业培训困惑 企业要求与个人需求完美结合 企业全员培训解决方案研讨会 杭州时代光华教育发展有限公司 赵剑勇 资金？ 技术？ 人才？ ………… ………………. 老板 老板 老板 老板 老板 老板+员工 老板+主管+员工 老板+经理+主管+员工 员工 主管 经理 员工 主管 员工 创业 发展 成熟 业务管理 战略管理 自我管理 什么是人才？ 能力 态度 低 高 高 人裁 人财 人才 人材 企业的发展过程 就是人才培养复制过程 ----企业培训 钱花了，没看到效果。。。。 培训了，人走了，给别人培养的 企业培训困惑 老板困惑： 理解： 企业是一个生命体，培训是营养，渐渐增强生命力 人在学校学习知识需要十几年，实际用到的很少，企业培训也是如此，但必须要做。它可以使你聪明，有创造力。 。。。