第二章 自我认识与职业定位.ppt

胆汁质的人反应速度快，具有较高的反应性与主动性。这类人情感和行为动作产生得迅速而且强烈，有极明显的外部表现：性情开朗、热情、坦率，但脾气暴躁，好争论；情感易于冲动但不持久；精力旺盛，经常以极大的热情从事工作，但有时缺乏耐心；思维具有一定的灵活性，但对问题的理解具有粗枝大叶、不求甚解的倾向；意志坚强、果断勇敢，注意力稳定而集中但难以转移；行动利落而敏捷，说话速度快且声音洪亮。 胆汁质 鲁智深 张飞 多血质的人行动具有很高的反应性。这类人情感和行为动作发生得很快，变化得也快，但较为温和；易于产生情感，但体验不深，善于结交朋友，容易适应新的环境；语言表达具有感染力，姿态活泼，表情生动，有明显的外倾性特点；机智灵敏，思维灵活，但常表现出对问题不求甚解的倾向；注意力与兴趣易于转移，不稳定；在意志力方面缺乏忍耐性，毅力不强。 多血质 黏液质的人反应性低。情感和行为动作进行得迟缓、稳定、缺乏灵活性；这类人情绪不易发生变化，也不易外露，很少产生激情，遇到不愉快的事也不动声色；注意力稳定、持久，但难以转移；思维灵活性较差，但比较细致，喜欢沉思；在意志力方面具有耐性，对自己的行为有较大的自制力；态度稳重，好沉默寡言，办事谨慎细致，很少鲁莽行事，但对新的工作较难适应，行为和情绪都表现出内倾性，可塑性差。 黏液质 抑郁质的人有较高的感受性。这类人情感和行为动作进行得都相当缓慢、柔弱；情感容易产生，而且体验相当深刻，隐晦而不外露，易多愁善感；往往富于想象，聪明且观察力敏锐，善于观察到他人不易察觉的细微事物，敏感性高，思维深刻；在意志方面常表现出胆小怕事、优柔寡断，受到挫折后常心神不安，但对力所能及的工作表现出坚忍的精神；不善交往，较为孤僻，具有明显的内倾性。 抑郁质 注意： 气质是先天的; 气质无好坏之分，每一种气质都有其长处和短处; 不管什么气质的人，都有成功也有失败的先例. * 金陵科技学院商学院 * 胆汁质 节目主持人、导游、推销员、演员、模特、新闻记者、外事接待员、监督员、消防员。 多血质 政治家、外交家、演员、律师、警察。 粘液质 内向型职业、也可从事外向型职业。不适合富于变化和挑战性大的工作。 抑郁质 实验研究、文献管理、财务出纳、化验分析、教育培训。不适合做需要与各色人物打交道、变化多端、大量消耗体力的工作。 气质与职业 * 金陵科技学院商学院 * 兴趣与职业 兴趣是人的认识需要的心理表现，它使人对某些事物优先给予注意，并带有积极的情绪色彩。 据研究，一个人怀着兴趣从事工作，能够发挥其全部才能的80-90%，并能长时间保持高效率而不感到疲劳；而对工作缺乏兴趣的人，只能发挥其全部才能的20-30%，而且容易感到疲劳和厌倦。 诺贝尔获得者丁肇中教授说：“任何科学研究，最重要的是要看对自己所从事的工作有没有兴趣。换句话说，也就是有没有事业心，这不能有丝毫的强迫。比如搞物理实验，因为我有兴趣，我可以两天两夜，甚至三天三夜呆在实验室里，守在仪器旁，我迫切地需要我所要探索的东西”。 * 金陵科技学院商学院 * 兴趣类型 概念与特点 相应匹配职业 愿与事物打交道 喜欢同事物（工具、器具或数字），平时不喜欢与人打交道。 制图、勘测、工程技术、建筑、机器制造、出纳、会计等 愿与人接触 喜欢与人交往，对销售、采访、传递信息一类的活动感兴趣。 记者、推销员、服务员、教师、行政管理人员、外交联络。 喜欢有规律的工作 喜欢常规的、有规律的活动，习惯于在预先安排好的程序下做细致工作。 邮件分类、图书管理、档案管理、办公室工作、打字、统计。 喜欢从事社会福利和助人工作 乐于帮助人，试图改善他人的状况，帮助他人排忧解难，喜欢独自与人接触。 律师、咨询人员、科技推广人员、医生、护士等。 喜欢做领导和组织工作 喜欢管理工作，喜欢掌管一些事情，希望受到众人尊敬和获得声望。 行政人员、企业管理干部、学校领导和辅导员。 喜欢研究人的行为 对人的行为举止和心理状态感兴趣，喜欢讨论人的问题。 心理学、政治学、人类学、人事管理、思想政治教育研究 喜欢从事科学技术工作 对分析、推理、测试等活动感兴趣，善于理论分析，喜欢独立地解决问题。 生物、化学、工程学、物理学、地质学等工作 喜欢操作机器的技术工作 对运用一定技术、操作各种机械、制造新产品或完成其他任务感兴趣。 飞行员、驾驶员、机械制造、建筑、石油、煤炭开采 喜欢具体的工作 希望能很快看到自己的劳动成果，愿从事制作能看见的、摸得着的产品的工作。 室内设计、园林、美容、理发手工制作、机械维修、厨师等 兴趣与职业 * 金陵科技学院商学院 * 知己 性格、兴趣、特长、智能、情商、气质、价值观。 知彼 产业行业概况、职业概况、求职市场信息、相关政策及法规。 抉择 职业定位、路线选择、目标决策、行动措