教职工聘任与考核表.doc

表六 福 州 大 学 教职工聘任与考核表 (乙类) ( 年---- 年)聘任考核 聘任单位(甲方)： 受 聘 人(乙方)： 专技职务(工人技术等级)： 党政职务： 所聘岗位及等级： 填报日期： 年 月 日 说 明 各单位应根据岗位设置、岗位职责以及上岗条件择优聘任。 受聘者在填写聘任任务书时，应参照受聘岗位职责和任务填 写，并严格遵守学校的“在岗原则”。 “专业技术职务”栏只能按现聘职称系列填报。 “所聘岗位及等级”栏按照当年度聘任岗位及职级填报。 本表一式三份，聘任时只填写有聘任部分，聘任任务填好后两 份交单位，一份交本人保存。考核时，一份表交所属单位，由所属单位组织有关人员对照应聘岗位职责和任务进行考核，同时填写评价意见。 考核评定结束后，本表一份由所属单位保存，两份归人事处存 档作为今后评优、晋级的依据。 科级(包括科级)以下干部考核由所在单位考核，同时抄报一份 交组织部备案。副处级以上干部所在单位只填写考核意见不定等级，聘任与考核表一式三份交组织部统一考核。 项目栏填写不下时，可加附页。 管理、教辅、思政、工勤学年聘任表 实验人员 课程名称 班级 学生数 学时数 实验类别 工作量折算 指导教师 管 理 教 辅 思 政 工 勤 （要写明岗位职责、任务） 受聘人签章 年 月 日 科室 意见 负责人签章 年 月 日 院 部处 意见 负责人签章 年 月 日 管理、教辅、思政、工勤学年考核表 个 人 小 结 注：要结合岗位职责要求，对照聘任任务逐项写明完成任务情况，未完成工作量要写明原因 科 室 单 位 鉴 定 （对照岗位职责以及德、能、勤、绩进行综合评定，无评定鉴定语属不合格） 科室 考核 等级 负责人签章 年 月 日 院 部处 考核 意见 负责人签章 年 月 日 4