附件2 - 天门市人力资源和社会保障网.doc

附件2 - 天门市人力资源和社会保障网.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
附件2 - 天门市人力资源和社会保障网

PAGE  — PAGE 5 — 附件2 湖北省民办职业培训机构检查评估表(2015年度) 机构名称: (盖章) 许可证编号:__________________ 年 月 日 一、办学必备条件指标 序号评估内容评 估 标 准评 估 要 求自评情况 (是否符合)评估情况1依法办学1、办学许可证、民办(非企业)法人登记证书、税务登记证书、组织机构代码证、收费备案表齐全有效。 2、设有董事会等决策机构。 3、学校名称、办学层次、专业等变更经审批机关批准。 4、按照批准的职业(工种)和等级范围开展培训。 5、无经查实的严重违法、违规投诉事件。现场查看各证、备案表原件、相关投诉登记、处理材料及培训台账等材料。2人员条件1、专职教师不少于教师总数的1/4。每个专业至少配备2名以上专业理论课教师和实习指导教师。 2、必须持有教师资格证书,并取得相应职业资格证书。 3、年培训规模500人以下,配备2-5名教学管理人员;培训规模500人以上,适当增加教学管理人员的配备。 4、校长:专职,大专以上学历,中级以上职称或三级以上国家职业资格。查阅学校聘任协议、学历证书、职称证书、职业资格证书或培训合格证书等材料。3固定资产1、学校注册资金达10万元以上,自有固定资产原值不低于20万元。 2、实习设备达2-6人一台套。 3、有满足教学和技能训练需要的教学、实习和实验设备。现场查看相应固定资产实物。4办学场所1、有固定的办公、办学用房。 2、办学场地500平米以上,理论教学场所300平米以上。 3、无危房,须有建筑工程消防安全证明。 4、有满足教学要求,符合安全规范的实习操作场所。现场查看、查阅场地所有权证明、租赁合同等材料。注:经评定必须满足全部办学必备条件指标,任一项评估内容不符合评估标准的列为限期整改学校。 二、培训规范性指标 评估项目评估内容标准分评 估 标 准评估要求及相应分值自评分评估分备???机构建设 (5分)组织机构3分学校组织机构健全;发展规划、教学或学生管理等重大事项经学校理事会、校务会或校长办公会讨论。组织机构健全得1分;有相应文件和会议记录2分。领导班子2分校长、副校长和分管教学、学生和行政后勤等方面的主管主任符合相关要求。有符合规定要求的校长、副校长和分管教学、学生和行政后勤等方面的主管主任得2分。培训规范 (20分)行政管理5分1、按要求接受检查评估,及时准确向审批机关报送统计报表等相关资料。 2、学籍和教学管理制度、出资人取得合理回报的决定和向社会公布的与其办学水平和教育质量有关的资料、财务状况及设立分教学点报审批机关备案。1、按时接受检查并报送相关材料的得2分,未报2015统计年报的扣1分。 2、按规定及时将学籍和教学管理制度、出资人取得合理回报的决定和向社会公布的与其办学水平和教育质量有关的材料、财务状况及设立分教学点报审批机关备案,得3分。招生广告、 简章5分发布招生广告和简章时使用审批机关批准的规范校名;内容与报审批机关备案的内容一致且真实。1、发布招生广告和简章时使用审批机构批准的规范校名得2分。 2、发布内容与备案内容一致的得2分;不一致不得分。 3、真实程度:发布内容与执行情况一致的得1分,不一致的不得分。收费执行 情况5分1、收费项目和标准公示。 2、按物价部门核准标准收费。1、收费项目和标准公示得2分;未公示不得分。 2、收费规范程度:收费规范得3分;基本规范得2分;不规范不得分。证件悬挂情况5分办学许可证和相关证件按要求悬挂。达到要求得5分,任何一项达不到要求的扣1分直至扣完。固定设备 (15分)价值 (万元)5分固定资产总值达20万元以上。20以上得5分,达不到不得分。数量和 完好率10分1、有满足技能训练需要的设备和充足的实习工位。 2、设备完好率达95%以上。1、各培训职业(工种)的实训设备能保证2-8人一台套,现场查看;满分5分,不足酌情扣分。 2、完好率达95%以上得5分;80%-95%得2分;低于80%不得分。培训师资 (10分)师资配备10分理论教师具有符合培训项目相关要求的职称。 技能教师具有符合培训项目相关要求的国家技能等级证书。1、每位教师的学历要求、技能要求任一指标不符合扣1分,直至扣完10分。 2、人力资源社会保障部门没有开考的职业(工种)可提供其它部门相应证书。培训场所 (10分)面积(㎡)3分

文档评论(0)

magui + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:8140007116000003

1亿VIP精品文档

相关文档