110240010康凯棋创意产业人才素质要求与胜任力研究.docVIP

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110240010康凯棋创意产业人才素质要求与胜任力研究

课程论文 题 目 创意产业人才素质要求与胜任力的研究综述 专 业: 2011 级 人力资源管理 专业 1101 班 姓 名: 康凯棋 学 号: 110240010 课程名称: 培训与开发 课程教师: 易 华 提交日期: 2013 年 12 月 23 日 目录 摘要 2 一、创意产业 3 1.定义 3 2.特征 4 3.内涵 5 4.作用 6 5.评论 8 二、人才素质 10 1.定义与内涵 10 2.特征 10 3.作用 11 4.评论 12 三、胜任力 13 1.定义 13 1.特征 14 3.内涵 14 4.作用 15 5.评论 17 创意产业人才素质要求与胜任力的研究综述 [摘要]:对创意产业的内涵以及创意产业人才进行了界定,分析了创意产业人才普遍具有的能力素质。同时,引入了胜任力的概念,分析了创意产业、人才素质、胜任力以及胜任力模型的内涵与特征及其作用。 关键词:创意产业 人才素质 胜任力 胜任力模型 一、创意产业 1.定义 创意产业即创意经济。 创意经济也称创意产业、创新经济、创意工业、创造性产业等。指那些从个人的创造力、技能和天分中获取发展动力的企业,以及那些通过对知识产权的开发可创造潜在财富和就业机会的活动。(李津,2007)它通常包括广告、建筑艺术、艺术和古董市场、手工艺品等等。它最先由英国提出,随着社会的不断发展,它的内涵外延越来越宽泛。相关书籍、相关链接也越来越多,而且成为美学成就的品牌。 创意产业从不同角度的外延。 在了解了创意经济的内涵之后,我们可以从更高的眼界来观察和讨论创意经济的外延。不同人对创意经济的不同定义,多是出于现象界的观察,我们应尽可能高屋建瓴,拓宽思路。 资料来源:柏宏君,培养文化创意人才,发展文化创意产业,2008 产业角度 (1)“创意产业化”意义上的创意经济:这是指把创意经济理解为创意产业。创意产业指将内容作为最终消费产品加以产业化的产业。英国创意产业特别工作组的创意产业部门划分,基本限制在文化产业范围内。这是最狭义的创意产业定义,它排斥了创意作为生产方式对国民经济所有部门具有的普遍意义,而将创意视为特殊产业现象。 (2)现代服务业意义上的创意经济:这是指创意作为中间产品意义上的内容产品,即内容生产资料,而形成的产业;也是指将创意方法和工具产业化而形成的服务产业。 (3)“产业创意化”意义上的创意经济:产业创意化有不同的含义。一是将创意作为生产非内容产品的方法,并加以专业化,如策划;二是使内容作为物质产品的高端附加值部分的产业延伸方式;三是指利用广告、营销等创意环节带动其它经营环节的商业方式。 要素角度 (1)将创意经济理解为“生物进化”:强调经济的“非决定论”性质,把经济发展理解为生物进化式的自然聚集。例如,由机器猫的偶然之作,引起一个玩具产业生态链的生成和发育。瓦斯尼基在《知识、创新和经济:一种演化论的探索》中系统地说明了这种观点。 (2)将创意经济理解为“人本”资源配置:不是按照资源禀赋稀缺性,以效用最大化原则来配置资源,而是通过创意配置资源,主要指根据企业家主观创意和天才来重组资源,还包括根据价值、意义和文化标准配置资源,甚至根据分配配置资源等等。 经营角度 (1)将创意经济理解为对产品的内容附加值的生产。 (2)将创意经济理解为创意投入和创意资本化主导的经济行为。 (3)将创意经济理解为企业策划和广告营销。 管理角度 (1)将创意经济理解为与完备理性方法相反的“艺术化管理”。如奥斯汀《艺术过程:管理者需要向艺术家学习的工作方法》。 (2)将创意经济理解为与完备理性方法相反的学习演进式管理。如彭新武《进化管理学——复杂、动态环境下的管理思维与方法》,强调后现代主义的管理范式转变。也有学者将创意经济理解为知识管理、人本管理或对创新型组织、学习型组织的管理。 (3)将创意经济理解为用完备理性方法对创意活动的管理。如凯夫斯《创意产业经济学》,主要从传统合同理论和产业组织结构理论解释创意产业中的各种“新”现象。 (4)将创意经济理解为用完备理性方法对以创意为手段的商业活动的管理。如McKnight的《30分钟创意评估》,把创意理解为“大胆假设”,把对创意的管理理解为“小心求证”。 (5)将创意经济理解为利用综合方法对创造力进行管理:如《公司

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