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商贸企业自查报告书
万家企业节能目标责任考核自查报告（企业）
（企业名称）
2012年9月
根据《国家发展和改革委员会办公厅关于印发万家企业节能目标责任考核实施方案的通知》（发改办环资[2012]1923号）和省经信委《关于做好万家企业节能目标责任考核的通知》（苏经信节能〔2012〕622号）要求，我们对我单位2011年度节能目标完成情况和节能措施落实情况进行了自查，现对照考核内容，逐项报告如下：
一、2011年节能目标完成情况（分值40分，自查得分40分）
（一）“十二五”节能量进度（分值40分，自查得分40分）
国家下达给我单位“十二五”节能量为 吨标准煤，2011年应完成“十二五”节能量的20%，即节能量 吨标准煤，经统计，我单位2011年节能量为 吨标准煤，完成了（或未完成） “十二五”节能目标进度的20%。
证明文件：
二、2011年节能措施落实情况（分值60分，自查得分60分)
（二）组织领导情况（分值6分，自查得分6分）
1、建立节能工作领导小组
我单位于xxxx年x月成立了节能工作领导小组，加强对单位节能工作的领导，分管领导xxx任领导小组组长，领导小组办公室设在xxxx(部门)，负责领导小组的日常工作。2011年，领导小组办公室牵头召集协调领导小组各成员单位开展了各项节能工作，定期研究部署企业节能工作，（开展工作内容及存在的不足）。
自查得分：2分。
证明文件：
2、设立专门能源管理岗位
我单位于xxxx年x月设立了专门能源利用岗位，聘任xxx(职称和职务)为能源管理负责人，并与xxxx年xx月参加了市节能主管部门组织的岗位培训，取得“能源管理负责人岗位资格证”，同时进行备案。其工作职责为………………..。
自查得分：3分。
证明文件：
3、企业能源管理负责人具备能源管理师资格
南京属非试点地区。
自查得分：1分。
（三）节能目标责任情况（分值6分，自查得分6分）
1、合理分解节能指标
根据国家和市政府给我单位下达的节能年度目标，企业各部门逐级分解，对各部门、班组及岗位，下达了节能量指标。层层落实、目标明确、管理到位。
自查得分：2分。
证明文件：
2、定期开展节能目标完成情况考评
我单位严格进行目标责任考核和检查，制定了节能目标考核办法，与各部门、班组签订目标责任书，定期对节能目标进行考核，将考核结果作为部门、班组领导综合考核评价体系的重要内容，进行绩效管理。并在在企业内建立了月度能源消耗预警分析制度，定期编制本单位能源消耗分析报告，并对后期情况进行预测。
自查得分：2分。
证明文件：
3、落实节能考核奖惩制度
每年年底，我单位节能工作领导小组发布决定，对上年度企业节能工作先进部门、班组和先进个人进行表彰奖励，（奖惩措施及2011年考核结果）。
自查得分：2分。
证明文件：
（四）节能管理情况（分值28分，自查得分：28分）
1、建立企业能源管理体系
我单位按照《能源管理体系 要求》（GB/T23331—2009），将能源管理工作与用能全过程和生产经营管理全过程相结合，建立能源管理体系，xxxx年xx 月并通过了由xxxxxxx(（认证单位名称）管理体系认证（或评价）。在实际工作中，按照能源管理体系文件要求运行，（如何运行，取得的效果）。
自查得分：5分。
证明文件：
2、配备和管理能源计量器具
我单位长期高度重视能源计量管理工作，制定了一套完善的能源计量管理制度（制度名称），建立了能源计量管理网络，按照《用能单位能源计量器具配备和管理通则》（GB17167）……………..,实现节能效果………..。
自查得分：2分。
证明文件：
9、加强用能设备维护管理
我企业定期对空调、供热、照明、热开水器、电梯、冷藏等设备进行巡检维护。对空调机组、锅炉等设备进行节能测试，努力提高设备运行效率。
自查得分：2分。
证明文件：
10、落实室内空调温控制度
依据《国务院办公厅关于严格执行公共建筑空调温度控制标准的通知》（国办发〔2007〕42号……………….，定期报道节能减排的重大举措和先进典型。
自查得分：1分。
证明文件：
（五）节能技术进步（分值12分，自查得分12分）
1、安排专门资金用于节能技术进步
2011年，安排节能奖励资金xxx万元，比2010年增加了xxx万元,用于节能技术研究和改造等工作，2011年进行了………….。
自查得分：4分。
证明文件：
2、制定实施年度节能技术改造计划
2011年制定的年度节能技改计划是………………..,完成了。。。。。。。。。。。。。节能技改项目，实现节能xxx吨标准煤。
自查得分：4分。
证明文件：
3、淘汰落后产能和落后用能设备、生产工艺
依据国家和省法律法规、产业政策和政府规划要求，严格按照要求，对落后产能、落后用能设备
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