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龙州县龙达机动车驾驶员培训有限公司
岗
位
职
责
汇
编
二〇一六年九月
目录
驾培机构负责人岗位职责…………………………………第 3 页
教学负责人岗位职责………………………………………第 3 页
教学设施设备(安全)管理负责人岗位职责……………第 4 页
办公室主任岗位职责………………………………………第 5 页
结业考核员岗位职责…………………………………… 第 5 页
计算机管理员岗位职责………………………………… 第 6 页
会计岗位职责………………………………………… 第 7 页
出纳员岗位职责………………………………………… 第 7 页
安全管理员岗位职责…………………………………… 第 8 页
理论教学负责人岗位职责……………………………… 第 8 页
理论教练员岗位职责………………………………………第 9 页
实作教练员岗位职责………………………………………第 9 页
教练车管理员岗位职责………………………………… 第 10 页
教学场地管理员岗位职责……………………………… 第 12 页
培训记录管理员岗位职责……………………………… 第 12 页
培训质量管理岗位职责………………………………… 第 13 页
档案管理员岗位职责…………………………………… 第 13 页
设备管理员岗位职责…………………………………… 第 14 页
固定资产管理员岗位职责……………………………… 第 15 页
技务员岗位职责…………………………………… 第 15 页
报名大厅工作守则………………………………… 第 16 页
驾培机构负责人岗位职责
1、认真方针、政策;坚持依法办学、依法治训;接受业务主管部门的领导;
2负责管理本部门的行政、教学等全面工作,组织全体人员圆满完成培训及其他任务提高驾校的知名度3、组织、领导本部门全体人员积极参加政治学习和业务学习,不断提高思想觉悟和业务水平,主动履行所属职工相关法律知识教育义务和责任;
4负责本部门的经济核算,完善固定资产管理,杜绝资产流失;
5带领本部门人员认真贯彻执行各项规章制度,建立健全奖惩机制。对先进个人给予表彰,对失职人员给予批评和教育,触犯刑律的应主动配合执法机关接受处罚;
6虚心听取群众意见,接受上级管理部门和群众的监督。办事认真公道,作风民主,团结同志,建立以人为本,便民利民的工作方略;
7坚持科学的发展观,树立广义的培训观,开拓进取,务实创新,不断提高培训管理和服务水平;
8及时处理意外事件的发生;的工作情况及时向上级主管部门汇报,做到重大问题事前请示,事后汇报;
9完成上级主管部门交办的其他工作。学校相关课程的实训实验教学计划,要求及时做好实训实验所需仪器物品和耗材的准备及申购工作、及时了解设备信息,对损坏的设备物品及时维修或保养为学校提供先进的教学设备,为学校教学提供物质保障。、负责学校的教学设备、教学器材的维修、保养等管理工作。负责制定教练车入厂大修、年修计划,凡大修必须经讨论决定后执行。日常小修会同驾驶员处理。、督促驾驶员检查、维修、保养教练车,消除不安全隐患。每季度对教练车进行一次刹车,转向、灯光、车客车貌的卫生等安全检查,评比,并做好记录,作为驾驶员考核评比的依据。
、负责教练车的技术检查。鉴定维修和保养,发现问题及时修理,提高教练车的使用率,延长教练车使用期,减少修理、降低耗油、节约开支。、负责组织驾驶员的教练车维护学习,传达有关的教练车的行驶规定,学习安全行车的先进经验,分析事故原因,结合本单位的实际情况,提出表扬或批评,找出不安全因素及时清除隐患。 、做好设备的使用、归还登记工作。做到不丢失,损坏有记录。 ???
办公室主任岗位职责
1、驾校办公室主任在校长领导下,做好校长交办的各项工作,草拟驾校的各种文件,协助处理校务。2、协调驾校各部门关系,支持各部门开展工作。3、协助各部门组织大型的全校性活动,做好安全防范工作。4、组织、主持全校教职工的政治学习,做好教职工的政治思想工作。5、代表驾校参加各种社会活动,宣传、树立驾校良好形象。6、负责办理教练车的桥费、保险、税、年审、油料登记统计等工作。、收集校内外各种信息,井提出意见,供中心主任和驾校行政会议作决策。、做好上级及有关部门各项检查的组织工作。、校长不在校时,做好接待外来人员的工作,妥善处理有关问题。10、代表驾校处理突发事件。11、协助校长收集驾校有关档案资料,管理综合档案室。1、结业考核人员是考核纪律在考场的执行者是考核实施教学大纲的真实有效的鉴定人。结业考核人员必须以高度负责的精神做好考核的监督、检查工作,严格维护考场纪律、制止违纪行为,确保考核公正、顺利地进行。?结业考核人员要按照教学大纲要求,填写培训记录不得营私舞
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