郡县制和皇帝制度的建立.pptVIP

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郡县制和皇帝制度的建立

对元行省制的评价 积极: 局限: 后世: 中央集权,地方无权,抑制了地方的积极性。 对行省制下地方无权的缺陷认识不清. 君主专制下中央垂直管理地方的地方政治制度. 实质: 促进了思想的统一,便利了文化的承传。 政治民族: 经济社会: 思想文化: 当时: 行省的设置,便利了中央对地方的管理,对于加强中央集权,特别是调整好中央和地方的关系具有重要的意义;促进了我国统一的多民族国家的巩固和发展; 促进了社会经济的交流和发展;便于集中全国的人力、财力和物力组织大规模的生产活动和经济社会建设; 完善了中国古代的中央集权的地方政治制度,影响至今. 6.中国古代的世官制、察举制与科举制(d) (加试) 世官制 察举制 科举制(概况、原因和评价) 中国古代选官制度演变及特点 比较 朝代 选官制度 制度突出特点 先秦 汉武帝 魏晋 隋唐 明 选官制度(解决人才问题)的演变 实行世官制 实行九品中正制 开创科举制 实行察举制 实行八股取士 考试只许在“四书五经”等儒家经典范围内命题,文体严格限于八股文,应考者不能发挥个人见解,使科举制度僵化。 由贵族子弟按血缘世袭爵位。 由地方官员举荐品德学问优异又有议政能力的人当官。 设地方“中正”官对地方官员的品德才学评定,共分九等,成为授官的依据。 由中央政府通过分科考试,按考试成绩择优录取,选拔官员。 中国古代选官制度演变特点 方式: 标准: 范围: 方法: 主导: 由世袭到推举,再到考试。 由按血缘私袭到按品德推举,再到按才学选官。 由贵族内世袭到官员内举荐,再到面向平民选官。 越来越规范、严密、合理、公平、公正、公开。 由地方主导到中央主导,皇权不断加强。 项目 世官制 察举制 科举制 盛行时间 方式 标准 范围 主导 方法 世官制、察举制、科举制间的比较 先秦 世袭 血缘 局限于贵族内部 贵族 封闭、简单、不合理 汉武帝以后 隋文帝以后 推举 品德(儒家道德) 局限于官员内 地方官员 较封闭、稍复杂、稍合理 科举(考试) 成绩(学识) 除规定不能参加考试的全体臣民 皇帝 开放、复杂、严密、合理 科举制的创立 方式: 标准: 范围: 方法: 主导: 考试 考试成绩(才学) 几乎所有臣民(除特殊规定的人之外) 规范、严密、合理、公平、公正、公开 中央(皇帝)主导 隋朝 隋文帝 时间 人物 制度 特点 原因 评价 科举制建立原因、评价 察举制、九品中正制无论从考选的对象和内容,还是从考选的方式和程序来看,都体现出封闭性的特征。其形式都是以官举士,权操于上,百姓不得参与,民意无从体现。 九品中正制由于“中正”官掌握了推举大权,营私舞弊、官官相护现象严重,形成世家大族(士族)垄断官场的局面。 通过考试选拔官员,打破世家大族对官场的垄断,加强皇权。 破除了世家大族垄断官场局面,保证了专制政府行政人员的来源,扩大了统治基础,并使有较高文化素养的士人从政,提高了行政效率; (政治) 促成了普遍持久的读书风尚,有益于社会重学风气的形成;(社会文化) 用考试方式选官,体现了公平公正开放的原则,沿用至今(后世) 使文人学士醉心于功名利禄,阻碍了人才培养的多样化; 导致了古代中国专心从事科学技术研究的人才力量相对薄弱。 通过考试,打破世家大族对官场的垄断,加强皇权的选官制度。 背景 目的 积极 消极 实质 7.中国古代王朝的监察体制(c)(加试) 历史演变 评价 内容演变 时间 演变趋势 ? 中国古代王朝的监察体制的历史演变 设立刺史制度 建立监察机构定期巡视监狱执法制度 建立专职官员监察地方刑狱制度 建立死刑复核制度: 机构增加,趋向规范化、制度化。 有局部的人性化措施,但趋向恐怖和野蛮。 君主专制不断强化 设置锦衣卫,直接对皇帝负责。 建立密折制度 设置东厂,由宦官统领。 设置西厂。 汉武帝 唐 宋 元 明太祖 明成祖 明宪宗 雍正帝 对中国古代王朝的监察体制的看法(评价) 监察制度的建立,在一定程度上有利于监督官员规范执政,防患官员的贪污腐败. 当然专制制度的本质决定了监察体制的实际效能必然是有限的. 监察官员并不代表社会履行职责,而只是皇帝耳目和工具.监察官员乃至监察机构贪赃枉法的情形司空见惯. 专制时代晚期的政治形态 ——明清君主专制的强化 第四课 明太祖(1328——1398) 雍正(1678年—1735年) 第四课  专制时代晚期的政治形态 明清君主专制制度加强对中国社会发展的影响(c) 明朝内阁制的确立(b) 清朝军机处(c) 清朝的边疆政策(c)(加试) 考纲要求 “专制时代晚期”时间含义 明清 明清君主专制统治的强化(政治表现) 时间 废除  制 建立

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