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大学生就形式与程序及注意事项
大学生就业形式与程序及注意事项 李勇 电 话 E-mail :1325994437@ 2014年10月 大学生就业形式与程序及注意事项 第一节 大学生就业市场 一、就业市场概述 二、大学生就业市场的建立 三、大学生就业市场的类型 四、大学生就业市场的特点 五、大学生就业市场的运行机制 六、大学生就业市场的完善 第二节 大学生就业形式 ★ 一 签约就业 二 灵活就业 三 其他形式 大学生就业形式与程序及注意事项 第三节 大学生就业程序 一 大学生就业管理与服务部门工作程序 二 用人单位招聘程序 ★ 三 大学生择业程序 第四节 毕业生就业签约与报到流程 一 就业签约流程 二 毕业报到流程 大学生毕业去向 第一节 大学生就业市场 第一节 大学生就业市场 第一节 大学生就业市场 第一节 大学生就业市场 学校单独主办的就业市场 学校联合举办的就业市场 政府主办的就业市场 用人单位主办的就业市场 社会就业市场 第一节 大学生就业市场 1.网络 2.人际关系 四、大学生就业市场的特点 集中性 广泛性 初次性 政策性 失衡性 五、就业市场运行机制 第一节 大学生就业市场 收入机制 工资收入变动对就业竞争和供求关系变动的影响。 竞争机制 竞争是主体为实现利益最大化的市场活动,本质是争利。包括毕业生与毕业生之间的竞争和用人单位与用人单位之间的竞争。 供求机制 毕业生数量和社会提供的就业岗位数量的变动对工资水平变动和人才竞争状况的影响。 第二节 大学生就业形式 一、 签约就业 二、 灵活就业 三、 考研深造 一 签约就业 签约就业是较为传统的就业模式,一般指正规的全日制、与用人单位建有稳定的劳动法律关系、获有工资福利和社会保障的就业。签约就业是大学毕业生就业最普遍的一种方式。它包括以下五种情形: (一)协议就业:毕业生先与用人单位正式签订就业协议书,协议期满后签订正式劳动合同书,这种就业形式较为正规,能够经济毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。 (二)合同就业:毕业生与用人单位不签订就业协议而是直接签订劳动合同,或用人单位出具接收函,到用人单位工作。(有的正规的劳动合同也可以办理报到证,学生应向用人单位详细询问档案接收地址、户口转迁情况,并写在劳动合同书的复印件上寄到学校就业指导中心) 一 签约就业 (三)被国家机关、事业单位录用:如报考公务员被录用。 (四)按招生协议就业:定向、委培学生就业时要根据招生协议回定向、委培单位就业。其户口、档案关系毕业时转入定向、委培单位。按规定该类毕业生不能再自主择业,但若经原定向、委培单位和有关主管部门同意,解除原协议后,可以自主择业。 (五)项目就业:主要指毕业生参加国家项目、地方项目就业。目前主要有西部志愿者服务计划、自治区选调生、兵团选派生、特岗教师、村官等。 二 灵活就业 高等院校毕业生的灵活就业,主要包括意向就业、自由职业、自主创业等。 1.意向就业:毕业生与用人单位达成就业意向,落实工作岗位,但暂时还没有正式签订就业协议书、劳动合同或没有出具接收函,包括:到用人单位就业见习、试用期、进入家族企业等。 2.自由就业:指独立工作,不隶属于任何组织,不向任何雇主作长期承诺而从事某种职业。如作家、自由撰稿人、艺术工作者等。 3.自主创业:利用自己的知识、才能和技术,以自筹资金、技术入股、寻求合作等方式创立新的就业岗位。 三 考研生造 1.确定考研方向 2.树立考研目标 3.了解考试条件、考试时间 4.熟悉考试程序 5.做好考试准备 第三节 大学生就业程序 一、大学生就业管理与服务部门工作程序 (一)就业管理与服务部门的构成与职能分工 (二)大学生就业管理与服务部门的工作程序
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