大石乡2015年度各村经济社会发展.docVIP

大石乡2015年度各村经济社会发展 综合考评工作评分细则 第 一 大 项 经 济 工 作 权 重 分 15 分 考 评 内 容 主要指标 基础分100分 得分 1、村正常的刚性支出。 20 2、债务情况 20 3、经济增收情况。 15 4、非生产性支出情况。 15 5、财务收支是否实行“收支两条线”。 10 6、备用金管理。 5 7、是否成立村民民主理财和村务公开监督小组。 5 8、财务制度执行情况。 10 计 分 办 法 1项指标：保证刚性支出：确保各项工作运转经费到位得10分,正常工作经费不能确保的，酌情得分。干部工资足额发放得10分。年底前未足额发放工资的,少发1个月扣1分，扣完为止。 2项指标：无债务的得20分；有债务的得10分，债务开始逐步偿还的，每偿还1万元加0.5分，最高加10分。还清债务直接加10分，新增债务的，每新增1万元扣1分，扣完为止。 3项指标：当年集体经济纯收入达15万元得15分，每增（减）1万元加（减）0.5分，加减上限10分。 4项指标：按乡规定限额管理，每增减1个百分点减加0.5分。 5项指标：实行“收支两条线”管理的得10分，发生坐收坐支现象的或收入不入财政帐的不得分。 6项指标：备用金控制在限额规定内的得5分；超出限额的，本项不得分。 7项指标：成立村民民主理财小组和村务公开监督小组并实行“村务公开”得5分。 8项指标：违反财务制度并受到查处的，本项不得分。 加减分办法 当年引进500万元以上招商引资项目的、商贸项目纳税达50万元以上、物流项目纳税达50万元以上的，每个加权重分5分； 2、争取上级资金每10万元加权重分0.2分，最高加分2分；引进社会爱心人士资金每2万元加权重分0.2分，最高加分2分。 3、发现一个“三无”企业扣权重分3分，减完为止。 第 二 大 项 农 业 和 新 农 村 建 设 工 作 权 重 分 30 分 考 评 内 容 主要指标 基础分100分 得分 马家柚种植工作。 5 2、林业工作。 3 3、防汛抗旱和水利冬修工作（水库管理）。 2 4、森林防火工作。 20 5、有村庄整治规划，成立了村民理事会的，有两条以上固定标语。 2 6、自然村道路硬化率，改水率，改厕率。 10 建立长效管理机制。 3 农村清洁工程。 10 9、新农合工作。 35 10、新农保工作。 10 计 分 办 法 1项指标：完成马家柚种植任务得5分，每超计划完成任务10%加0.2分，以此类推，最高加2分，完成任务每少10%减0.2分。 2项指标：。林地管理良好得3分，管理一般的酌情扣分。发现一起未批先伐林木的扣1分，以此类推，扣完为止。 3项指标：按要求备足了防汛物资得1分，每缺少一项扣0.2分。完成水利冬修任务和配合协助上级完成水利工程建设任务得1分。 4项指标：防火工作有会议记录得1分；有扑火工具得2分；成立森林防火预备队伍得3分；有森林防火警示牌和固定标语得2分。每发生1例森林火警扣2分，发生1例森林火灾扣6分，扣完为止。未发生森林火警和森林火灾的得12分。 5—7项指标：新农村建设，道路硬化率100%、自来水入户率95%、改厕率达到80%，每少一个百分点扣0.5分，扣完为止，无新农建设点村得平均分。 8项指标：村内道路、河道两旁、村民生活区内垃圾、有无乱堆放现象2分；新建垃圾池、新购垃圾桶数量是否达到乡里要求数量2分；有保洁员，不定期清扫辖区垃圾，及时清理垃圾池2分；上级部门对清洁工程工作督查结果达标2分；聘请保洁员，并建立保洁长效管理机制2分。 9项指标：农户参合率达70%得35分，每少2个百分点扣1分，扣完为止。 10项指标：农户参保率达100%得10分，未完成的村按完成比例乘以该项满分计算得分。 第 三 大 项 计 划 生 育 工 作 权 重 分 15 分 考 评 内 容 主要指标 基础分100分 得分 1、完成结扎下达指导数。 30 2、完成社会扶养费指导数。 30 3、完成国家免费优生健康检查指导数。 10 4、完成上环补救措施指导数。 5 5、出生率、计划生育率达标。 10 6、在孕率达标。 10 7、及时完成乡计生服务站布置的各项工作任务 5 计 分 办 法 1项指标：结扎完成得30分，未完成的按比例得分。 2项指标：社抚费完成得30分，未完成的按比例得分。 3项指标：国免完成得10分，未完成按比例得分。 4项指标：上环补救措施完成的得5分，未完成的按比例得分。 5项指标：出生率、计生率达标的得10分