精益思想与-张志宏 .pptVIP

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  • 2017-10-04 发布于浙江
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精益思想与-张志宏

结束语 竭尽全力,实现三一; 依托三一,实现自我。  预祝三一早日跨入世界500强!  谢 谢! 4.六个团队按计划开展活动,制作必要的工装设备、移动机床、重新布局、制定标准化工作,并使整个活动固定下来。一般是不耽搁正常生产的,因为可以在中午或晚上移动机器,周五进行总结,听取汇报,并制定下一步改善计划,还会庆祝一下。 经过两年日本专家的指导,各团队已学会不在帮助下即可自行改善。 5.解决员工的就业问题:增加业务,专职改善队伍,优待退休与解雇,每年自然淘汰3%,承诺精益变革过程中不会失去工作。 6.整顿供货队伍:保时捷在精益变革前产值的80%是从供方购买,有950家供应商,通过整合减少至300家供方,又从其中挑选出60家关键供方,然后保时捷成立了一个供应商改进团队(POLE团队) ,一般会用一至两周时间指导供方主要从事现场精益改善,消除各种浪费的活动,当中会遇到一些阻碍, POLE团队会做一个“准时化”的游戏来促成供方进行精益改善,并达成一种协议,将改善节略下来的成本记录并分成三份,由供方、保时捷及客户分享,同时POLE团队要求供应商也要建立自己的改善团队不断从事改善工作,至95年底,保时捷对其60个重要供应商的30个以上进行了改善,久而久之,保时捷新开拓了一项精益咨询的业务。 精益案例介绍(续) 7.整顿企业全盘:当精益的成果开始转变成生产的实际成果

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