2015白领工作环境质量满意度指数-英特尔.pdfVIP

不用股票高薪 照样留住90 后员工 在这个大众创业、万众创新的年代，为了留住骨干员工，很多公司的老板们都伤透了脑筋。 不过，他们在给员工股票以及高薪的同时，却忘了一个最简单的办法——改善办公环境。 老冀确实见过不少把办公环境搞得一团糟的奇葩公司：有的办公室刚装修完就让员工搬进去 吸毒气，有的为了省钱竟然将纯净水换成劣质净水器，有的饭补十几年了从来就没涨过…… 而最后的结果都是一样：员工士气低落，离职率大幅上升。 要知道，办公环境对于白领员工实在是太重要了。白领们的一周，除去睡觉的56 个小时就 只剩下112 个小时了，其中在办公室里就要待上至少40 个小时，占到了三分之一还要多的 时间。如果办公环境不好，对他们会是多大的打击！ 近日，有心人开始行动，智联招聘发起了2015 年白领8 小时生存质量调查，本次调查分别 从职场白领的工作环境、办公体验、加班情况等方面进行调查，共收回有效问卷13400 份。 结果让人大吃一惊：职场宝塔尖的白领们，却普遍对工作环境不满意，满意度指数仅为2.59 （满分为5 分），连及格分都不到。其中，仅有20.1%的白领表示非常满意或满意，19.5%的 白领表示非常不满意，26.9%表示不太满意。 2015白领工作环境质量满意度指数 0 1 2 3 4 5 2.59 非常不满意 不满意 一般 满意 非常满意 数据来源：基于智联招聘2015白领8小时生存质量调查 Copyright©2015 zhaopin all rights reserved 更让人忧虑的，越年轻的白领，对于工作环境越不满意。调查发现，仅有 18.9%的90 后白 领对于工作环境表示出了非常满意或者比较满意，远远低于他们的前辈。智联招聘调查发现， 90 后非常看重工作环境，94.4% 的90 后白领表示工作环境对于选择公司时非常重要或重要。 相对而言，其他更年长年龄段的白领们对于工作环境的容忍度就要高很多。 问题是90 后马上就要成为白领的中坚力量，他们也是任何一家公司必须要争取的对象。如 果失去了90 后的青睐，怎么可能赢得未来？ 2015年不同年龄段白领工作环境重要性 （非常重要+重要） 100% 94.4% 80% 75.4% 64.1% 60% 53.3% 40% 60后 70后 80后 90后 数据来源：基于智联招聘2015白领8小时生存质量调查 Copyright©2015 zhaopin all rights reserved 那么，如何才能让白领尤其是90 后白领Happy？调查发现，白领们渴望自然光、空气清新、 无噪音的工作环境，而目前很多公司的工作环境并不如人意：总体来看，有将近四成白领的 工作环境中自然采光不足；仅有26.2%的白领表示空气清新、空气状况良好；累计有超过57.1% 的白领表示工作环境中噪音相对较大，会影响工作。 当然，对于白领们来说，除了前面所说的这些之外，还有一点绝对是他们最关心的，那就是 日常工作中使用的电脑设备。 智联招聘本次调查发现，73.2% 的白领工作中使用台式机，配备笔记本电脑的比例仅为17.6%。 令人搞笑的是，还有8% 的白领根本就没有配备电脑设备。对于这些生于电脑年代的90 后白 领来说，这种公司根本就不用考虑了。 2015年白领电脑使用情况 无电脑设备, 超极本, .8% 8.0% 平板