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《新时代的劳动者》同步练习 2
5.2 新时代的劳动者
一、选择题(每题4分,9小题,总共36分)
1.(2014汕头市潮师模拟)就业压力大小与就业难易直接相关。下图为近年我国大学生就业压力得分变化情况:
影响这一变化趋势的因素可能有
国家出台的积极就业政策逐渐发挥作用 大学生更加注重自身能力和素质的提高
劳动力市场供过于求的矛盾日益加剧 大学生求职的主观愿望更加偏离现实A.①② B.①④ C.②③ D.③④
【答案】A
【解析】
试题分析:通过上述图像可以发现,从2009年以来,就业压力逐渐降低,国家出台的积极就业政策逐渐发挥作用大学生更加注重自身能力和素质的提高我国2013年就业形势总体比较稳定,城镇新增就业继续增加,三季度末,农村外出务工劳动力达1792万人,同比增长3.1%,外出务工劳动力月均收入2542元,同比增长l 3%。形成这一局面的原因可能有
②劳动密集型产业占主导地公有制经济持续发展 劳动者的职业技能有所提高
A. B. C. D.2013年10月25日国务院常务会议决定放宽注册资本登记条件。除法律、法规另有规定外,取消有限责任公司最低注册资本3万元、股份有限公司最低注册资本500万元的限制;不再限制公司设立时股东(发起人)的首次出资比例和缴足出资的期限。这一改革表明政府
实施就业优先战略和积极的就业政策
保证市场主体依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争
要降低创业成本,激发社会投资活力
要减少对市场主体经济活动的宏观干预,依法维护劳动者的合法权益
A.B. C. D.
【答案】A
【解析】
试题分析:政府对企业和公司的的一系列改革是减少对市场主体行政干预的体现,这有利于降低创业成本,提高创业的积极性,故题肢③正确;同时有利于促进各种所有制企业平等竞争,故题肢②正确;此举有利于扩大就业和创业规模,是实施积极的就业政策的体现,故题肢①正确;题肢④与题意无关。答案选A。
考点:本题考查了我国的基本经济制度、劳动与就业、企业的知识。
4. (2013?湖北调研)近年来,我国东部沿海地区不少企业出现“招工难”现象。要解决“招工难”问题,企业可以采取的措施有( )
①提高员工的工资和福利 ②到劳动力资源丰富的地区设厂 ③消除农民工流动的体制性障碍 ④提高对员工的技能要求
A.①② B.①④ C.②③ D.②④
【答案】A
【解析】
试题分析:提高员工的工资和福利、到劳动力资源丰富的地区设厂等措施,是企业解决“招工难”问题的有效措施,①②符合题意。消除农民工流动的体制性障碍,这是政府的措施,而不是企业,③应排除;提高对员工的技能要求,不是解决企业“招工难”问题的措施,排除④。
考点:解决就业问题的措施
5.(2013?山西十校联考)工资水平(W)是劳动者选择“工作”或“休闲”的关键因素。若工资水平提高,劳动者最初会选择增加工作时间,以获得更多收入,此时,劳动力供给量(L)会增加;若工资水平继续提高,以至于劳动者认为休闲比收入增长更重要时,宁愿选择增加休闲而减少工作时间,致使劳动力供给量(L)反而减少。下列能体现这一变化规律的图形是( )
【答案】B
【解析】
试题分析:根据题意,随着工资水平提高,劳动力供给量增加,据此可以在B、D两幅图中选择;随着工资水平继续增加,劳动力供给下降,先是增函数后是减函数图像,与此一致的是B图。D图后半部分曲线表明工资水平下降,劳动力增加,与题意不符合。
考点:劳动与就业
6.(2012?山东文综)小型微型企业的健康发展关乎国计、惠及民生。近年来,我国小型微型企业发展迅速,但也面临着成本高、融资难、用工荒等问题。下列措施中有助于解决上述问题的有( )
①提高企业的资源利用效率 ②拓宽企业融资渠道 ③降低企业增值税和营业税起征点 ④构建企业和谐稳定的劳动关系
A.①②③ B.②③④ C.①②④ D.①③④
【答案】C
【解析】
试题分析:本题考查企业的经营与发展, 主要考查考生调动和运用知识的能力。①是降低企业生产成本的重要措施,符合题意,当选;②是解决小型微型企业融资难的措施,当选;降低企业增值税与营业税起征点会导致企业税负加重,③不选;建立和谐的劳动关系有利于防止企业在岗员工的流失,可以增强企业对员工的吸引力,有利于解决用工荒问题,④正确,故答案为C。
考点:劳动与就业
7.(2014年广州模拟)2013年12月31日,广东省召开构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会,会议要求进一步扎实推进和谐劳动关系建设,以劳动关系和谐促进企业和谐、社会和谐。要构建和谐的劳动关系,企业应( )
①
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