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珠海市第三轮国资改革启动在即 尽 管在 国资改革的序列中，珠海市并不处在第一梯队，但此 前两次成功的改革举措和知名企业格力集团的存在 ，还是让珠海 市 的国企改革颇受关注 。 此前 ，珠海市 国资 已进行 了两轮改革 ，第一轮改革是通过 关停并转 ，使大多数亏损国企摆脱 困境 ，堵住了国有资产的出血 口。在这一轮改革中，珠海市原有上千家 国有企业退 出一般竞争 性领域 ，退 出面达到80％。第二轮改革是 以国有经济布局调整和 企业战略重组为 目标 ，将26家企业战略重组成13家 ，这使得国有 企业在经济发展中的基础性、支柱性作用进一步加强。 自从十八届三 中全会 以来，珠海市第三轮 国企改革的工作已 在不断推进 中。2014年2月19日，上市公司格力电器发布公告称 ， 其大股东格力集团将进行重大股权改革 ，将 以公开挂牌出让49％ 的国有股权的方式引入战略投资者 ，这被认为是开启了珠海市新 一 轮 国企改革的事件 。格力集团旗下有两家上市公司可作为平 台，同时拥有优质 的管理结构和经营团队，由其担当新一轮 国企 改革的先锋是众望所归 ，引入战略投资者 ，是开启混合所有制改 革的应有之义 。珠海市出台的 《意见 也支持格力集团以打造高 端制造业为着力点，参与全球高端产业竞争。 国会改革淘金 路 珠海市 国企改革 的方 向之一是鼓励社会资本与国企资本 “坚 持双 向进入 ”，即一方面吸引社会资本参与国企改制上市、并购 重组，引导社会资本参与准公共性、基础性项 目建设和后续运营 管理 ；另一方面 ，对于发展前景好、风险可控 的非公有制企业 ， 国有资本要积极主动参与投资。 (摘编 自 《21世纪经济报道》) 83 经 儇 望 第 2期 评 价 与 管 理 V01．12 No．2 2014年 6月 Evaluation Management Jun．2014 大学质量、毕业生收八与工作满意度硇调查分析 王云多 (黑龙-LT-大学 经济与工商管理学院，黑龙江 哈尔滨 150080) 【摘 要】基于高校毕业生问卷调查数据，研究大学教育质量、毕业生收入对工作满意度的影响。研究结果显示，在 收入确定条件下，大学教育质量与工作满意度负相关，尤其在与工作经济收益有关的特征方面 ，负相关程度尤为显 著。深入研究发现，在男性和女性之间，大学质量与工作满意度负相关程度没有明显差别。此外，研究发现 ，不同 高校之间在工作满意度上也没有明显差别 。 【关键词】工作满意度；高等院校；教育质量 ；收入 【中图分类号】G40—052．2 AnInvestigationonCollegeQuality，EarningofGraduatesandJobSatisfaction W ANG Yunduo (SchoolofEconomicsandBusinessAdministration， HeilongjiangUniversity，Harbin，Heilongjiang150080) [Abstract]Thisstudyinvestigatestheeffectsonjobsatisfactionfrom collegequalityamongarecentcohortof collegegraduates．Ourresultssuggestthat，controllingtheearnings，collegequalityisnegativelyrelatedtojobsat— isfaction，especiallytOthoseaspectsofthejobthatareassociatedwithm