汽车货运成本管理[下].pptx

物流成本管理（第四版）;第五章货运成本管理;;第五章货运成本管理;;;单位成本实际数;;;;;;;; ; ;;;周转量Q脱离预算;;;;;;周转量变动所致成本降低额差异 ;单位成本变动所致成本降低额差异 ;;2、成本降低额实际数与预算数之差的多因素分析;第五章货运成本管理;;;;;;;第五章货运成本管理;第五章货运成本管理;第五章货运成本管理;ΔCV′;;;;;;;;;第五章货运成本管理;;ΔCF;第五章货运成本管理;第五章货运成本管理;;;;分析如下：基本工资总额差异额=419 900.00?333 400.00=86 500元其中： 司机平均人数变动影响额=（242?240）?1 389.17 =2 778.34元司机平均工资变动影响额=（1 735.12?1 389.17）?242 =83 719.90元;2．提取职工福利费本项目的实际数与预算数之差的影响因素是基本工资总额变动和职工福利费提取比率变动两个因素。其计算公式为;;;分析如下：基本工资总额变动影响额=（419 900.00?333 400.00）?14% =12 110提取比率变动影响额=（14%?14%）?419 900.00