台州市机关企事业单位甲型H1N1流感防控指南（试行）.docVIP

台州市机关企事业单位甲型H1N1流感防控指南 （试 行） 为科学有序地做好机关、企事业单位、宾馆与商场等公共场所、养（敬）老院等福利单位、看守所等羁押场所（以下简称集体单位，不含学校、托幼机构等教育培训机构）的甲型H1N1流感疫情防控工作，提高防控和应对甲型H1N1流感疫情的能力，有效防范疫情在集体单位大规模暴发，保障集体单位人员的身体健康和生命安全，维持正常的社会生产生活秩序，维护社会稳定，特制定本指南。 一、防控工作主要任务 （一）集体单位的主要防控工作任务 坚持“高度重视、积极应对、联防联控、依法科学处置”的防控原则，坚持属地管理、“谁主管，谁负责”和“谁的人，谁管理”原则，在辖区甲型H1N1流感防控领导小组领导下，集体单位做好以下方面的工作： 1、建立单位领导责任制，主要领导全面负责本单位防控工作。成立甲型H1N1流感防控工作组织，明确分管领导和职能科室，确定具体联系人。 2、制定本单位应对甲型 H1N1 流感防控工作制度和应急预案。 3、建立健全信息报告制度。 4、保障防控甲型H1N1流感所必需的物质、场所、人员和经费。 5、配有医务室的集体单位，由医务室负责本单位甲型H1N1流感防控知识及技能培训。无医务室的集体单位，应在指定的职能科室中由专人负责防控工作，接受当地卫生部门培训，并组织开展单位的知识培训和宣传教育。 6、当本单位出现暴发疫情