我国卫生行业人力资源状况和医学教育发展对策研究.pdfVIP

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2017-11-03 发布于安徽
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我国卫生行业人力资源状况和医学教育发展对策研究.pdf

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复旦教育论坛2013年第11卷第6期 FudanEducationFOrum2013．V01．11．No．6 ·医苑· 我国卫生行业人力资源状况及医学教育发展对策研究张爽 (上海公共行政与人力资源研究所，上海200070) 摘要：卫生行业人力资源整体发展水平关系着医疗卫生的服务水平，是我国倾力打造的基本医疗保险体系的基石，当前急需建设一支高水平、高质量的卫生人才队伍。本文根据第五、第六次人口普查数据对我国卫生行业人力资源发展状况进行实证分析，回顾了十多年来我国医学教育发展历程，指出了当前我国卫生行业人力资源开发所面临的主要问题，结合高校医疗卫生专业培养能力对未来我国卫生行业人力资源供需匹配进行预测分析，就我国高校医疗卫生专业各学历层次招生规模调整给出建议，并对未来进一步提升我国卫生行业人力资源发展水平提出相关政策建议。关键词：卫生行业；人力资源；医学教育；受教育水平中图分类号：G649．21文献标识码：A 文章编号：1672—0059(2013)06—0086—07 HumanResourcesChinasHealth in Situationand Industry：CurrentDevelopmentStrategies ZHANG Shuang Institute PublicAd2in括frmio凡andHuman (Shanghaiof Resources．Shanghai200070,China) Abstract：Healthsectorisofvital to andservesasthecornerstoneofChina7s importancepeople7Swellbeing basicmedicalinsurance the economic needfor health system．Withrapid societys public development，Chinese serviceand awarenessofheathhasbeen callsfor health-care people7S increasinglyprominent，whichhigh-quality authorconductsan on of in personnel．The thecurrentsituationhumanresources empiricalstudy development China7Shealthsector basedonthedatafromthefifthandsixthNationalHouseholdandreveals Surveys major and facedChinasmedical ona onthe and problems education．Based