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企业思想政治建设中存在问题和解决措施 　　摘要：加强企业思想政治建设对于企业发展有着良好的推进作用，所以当企业的思想政治工作出现问题和偏差时，需要及时采取措施进行整改，以推进企业更好的发展。本文针对当前企业思想政治工作存在的问题，提出了对策及建议。要创建良好的思想政治工作氛围； 借力于老干部以身说法，加强年轻一代的思想教育；搭建思想政治交流平台；注重思想政治工作效果。为推进企业改革，加快企业发展提供动力。 关键词：企业；思想政治建设；存在问题；对策 中图分类号：F270 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2013）05-00-01 现代企业思想政治工作是企业发展的助跑器，是企业腾飞的重要支撑。在新形势下如何更好地创新开展现代思想政治工作，为企业发展提供坚强有力的思想支撑和组织保证，是摆在每个企业面前的重大课题。企业思想政治工作方法建设要有新观念。经济环境不断变化，人们的思想错综复杂，企业理论和实践日益更新。为了使企业思想政治工作具有旺盛的生命力，就必须与时俱进，吸纳新思想，丰富新内涵，树立以下观念：服务于企业发展的观念，追求效益的观念，服务于企业职工的观念，求真务实的观念，以及维护利益的观念。 一、当前企业思想政治工作存在的问题 1.企业思想政治工作缺乏个性 各个企业的思想政治工作建设应该是独特的、具备高度辨识性的，这种建设的目标确实