厦门建业大厦有限公司保安员管理制度.docVIP

厦门建业大厦有限公司保安员管理制度 总 ?则 第一条 ?为加强对我司保安队伍的管理，培养一支思想好、服务优、专业技术过硬、纪律严明、懂业务、能战斗的保安队伍，根据公司实际，特制定本规定。 第二条 ?我司保安队伍是一支准军事化管理队伍，统一穿着和佩戴公司规定的服装、帽徽、领带等标志。 ??? 第三条 ?我司保安队伍的基本任务 ??? 一、防卫公司所属大厦的安全，维护公司物业管理工作的正常秩序，做好防盗、防抢、防骗、防火、防破坏、防治安灾害事故，保障大厦分行重要部门及要害部位、各物业楼宇物业设施设备及用户的财产和人身安全。 ??? 二、完成公司交办的其他任务。 ??? 三、协助公安机关打击违法犯罪行为。 ??? 第四条 ?我司保安队伍管理，坚持“从严治队、依法治队”的方针，加强思想、作风建设，培养忠于职守、吃苦耐劳、廉洁奉公的优良作风，严格训练，履行职责，保证各项任务的完成。 ??? 第五条 ?本规定适用于公司所辖各部、管理处所有配保安部门的保安管理。 第二章 ?保安队职能及人员职责 ??? 第六条 ?保安队职能（公司人保部门兼） 一、对公司负责，完成指派的各项工作任务。 ??? 二、做好本保安队员的思想政治工作，加强对队员的教育管理，执行培训方案。 ??? 三、实施对保安队在公司范围内的岗位轮换和调度使用。 ??? 四、认真执行有关规章制度。 ??? 五、及时传达、布置、落实 公司有关安全保卫工作精神，对公司各部门、物业管理处日常安全保卫工作进行指导、检查、监督，负责与公司其它部门的协调。 ??? 六、积极协助公安机关侦破相关案件。 ??? 七、负责本队应急设备各工具的使用管理。 ??? 八、严格执行仪容风纪规定，维护保安队警容，风纪严整。 ??? 九、执行对本队保安员的日常及年度工作考核。 ??? 十、具体实施对保安员的集中管理和驻点管理。 ??? 第九条 ?用保安部门职责 ??? 一、负责保安员的管理教育，认真执行安全保卫规章制度，每半个月组织保安员召开工作例会，做好工作布置，对保安员进行法纪教育，做好保密工作，管好保安队装备。 ??? 二、负责检查保安员执行纪律、遵守制度情况，制止和纠正违法违纪行为。 ??? 三、做好所辖保安员的思想政治工作，关心保安员的工作、学习、生活,检查、督促保安员做好内部管理。 ??? 四、负责所辖保安员的考核，向公司提出保安员的聘用意见，做好保安员辞退的移交工作。 ??? 五、负责对本部门重要部位的安全检查。组织处理突发事件，并及时上报公司领导。 六、贯彻落实保安队训练计划，提高保安员综合素质。 七、在本规定基础上，结合部门实际，增加或补充适用于部门的保安管理规定。 ??? 第七条 ?队长岗位职责： 一、服从指挥，上传下达，以身作则，管好自己，带好队伍，实行准军事化管理。 二、负责全辖保安工作，搞好保安队建设，努力培养一支思想硬、作风好、服务优、形象佳、业务精的保安队伍。 三、深入一线，紧密联系群众，做到随时掌握下属保安员的思想动态，以消除保安员思想不稳定因素，及时化解矛盾，为员工排忧解难，树立保安队上下一盘棋的思想共识。 四、以检查督促为手段，以防范为目的，严格、认真、细致、想方设法、不折不扣做好日常巡查、督促工作，确保人防、技防到点到位，确保制度落实，确保落实防范措施，确保消除不安全隐患，确保防范及时，防范于未然。 五、树立保安队窗口服务形象，规范服务工作，讲究服务方式方法，搞好礼仪礼节，确保服务效果。 六、负责保安队集中训练的计划、组织、安排及实施，认真拟定符合公司业务发展需要的训练方案报公司审批，并把训练内容融入日常工作之中，达到通过训练促进工作水平不断向前发展的目的。 七、遇突发事件，能够严控局面，应急得力，并及时上报公司。 八、负责组织安排召开每月的保安工作例会，开展批评与自我批评，对保安员表现不佳要勇于批评指正，好的要舍得表扬，促进保安队建设。 九、关注社会及辖区周边治安形势，采取行之有效的防范应急措施，确保日常安全无事故。 十、配合公司各部门、管理处开展保安队建设和各项日常工作，齐抓共管，共同提高。 十一、大胆管理，公平、公正、公开地做好保安员的日常考核工作。 十二、对全辖保安员布局要了然于胸，扬长避短，合理配置保安力资源，认真提出人员调配、任免意见报公司审批。 十三、完成公司安排的其他工作任务。 第八条 班长岗位职责： 一、对队长负责，服从指挥，上传下达，落实各项工作任务。 二、遵章守纪，以身作则，模范表率，带好下属保安员。 三、合理安排保安员值守、巡逻，保证值班力度到点到位。 四、及时处理突发事件，并马上报告上一级，紧急情况，可就近越级报告处置。 五、负责组织交接班工作，交接清楚有序，遇到问题交接双方必须共同处理完才能交接，做好各项交接记录及值班器械、工具的移交。 六、督促保