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基层企业工会组建工作操作流程

基层企业工会组建工作操作流程 沙河街道总工会 联系电话 一、为什么要组建基层工会。 (一)组建基层企业工会的政治意义。 1、有利于巩固党的阶级基础和执政地位。 2、有利于实现党对于工人阶级的领导。 3、有利于保证改革稳定和持续有效的进行。 4、有利于实现全面建设小康社会的奋斗目标。 (二)组建基层工会的法律依据。 《中国工会章程》第六章二十四条规定:“各种所有制企业、事业和机关等基层单位,应依法建立工会组织,成立工会基层委员会。” (三)组建基层企业工会的现实意义 1、组建工会,有利于保障劳动者的劳动权益。 2、组建工会有利于协调稳定劳动关系,促进企业经济发展。 3、工会还有利于企业员工的团结。 二、成立工会组织的条件。 《工会法》第二十五条规定:“各种所有制企业、事业和机关等基层单位,应依法建立工会组织,有会员二十五人以上的,应当成立工会基层委员会;不足二十五人的,可以单独建立工会基层委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立工会基层委员会,也可以选举组织员或工会主席一人,主持基层工会工作。职工二百人以上企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位协商确定。” 《深圳市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第七条规定:“用人单位有会员十人以上或者有职工二十五人以上的,应当自设立或登记之日起六个月内单独建立基层工会委员会。用人单位会员不足十人的,可以与本地区或者本行业其他用人单位联合建立基层工会委员会。” 三、基层企业工会组织的设置。 (一)基层企业工会组织的设置形式。 1、工会会员在十人以上的企业、事业单位和机关,应当建立基层工会委员会。 (1) 10人以下者,设主席或组织员1人; (2)200人以下者,设委员3-7人; (3)201人至1000人者,设委员7-15人; 2、工会会员不足十人的企业、事业单位和机关,可以单独建立基层工会委员会。 3、工会会员不足十人的两个以上单位,可以联合建立基层工会委员会。 4、工会会员不足十人的单位,也可以选举组织员或工会主席一人,主持基层工会工作。 《工会法》第十一条第二款规定:“上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会,任何单位和个人不得阻挠。” (二)基层工会组织经费审查委员会和女职工委员会设置的规定。 1、《工会法》第四十四条规定:“工会应当根据经费独立原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。各级工会建立经费审查委员会。”基层经费审查委员会委员名额一般为3-7人,大型企业可以根据需要适当增加委员名额。 2、《工会法》第十条第一款规定:“女职工人数较多的,可以建立女职工委员会,在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设女职工委员。” 《深圳市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第八条规定:“用人单位有女职工二十五人以上或者有女会员十人以上的,应当建立女职工委员会,在同级工会领导下开展活动;女职工三人以上不足二十五人且女会员不足十人的,应当在工会委员会中设立女职工委员。” (三)基层工会组织的任期和工会专兼职干部的设置。 1、《工会法》第十五条规定:“基层工会委员会每届任期三年或者五年。” 《深圳市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第十条规定:“基层工会委员会每届任期三年。” 2、《工会法》第十三条规定:“职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位协商确定。” 基层工会组织“三委”设置 四、成立基层企业工会组织需履行的程序 (一)征得同级党委和上级工会的同意。 《工会法》明确规定“工会组织的建立要经上一级工会批准”。 (二)成立工会筹备小组,宣传工会的性质及有关知识,发展会员,负责会员(代表)大会召开的一切准备工作。 1、工会筹备组的产生。 在上级工会指导下,选派符合工会主席或副主席条件的人选负责组成工会筹备组,根据企业规模,筹备组一般由3-5人组成,具体负责筹备期间的工作。工会筹备组成员原来不是会员的,要先向上一级工会申请入会,办理入会手续。 2、发展和登记工会会员。 《中国工会章程》第一条规定:“凡在中国境内的企业、事业、机关单位中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、

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