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- 2018-05-08 发布于广东
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第三章 内资企业法 教学目的与要求: 通过对企业组织与活动的具体制度的学习,了解国有企业法、 个人独资企业法、合伙企业法的相关制度。 重点与难点: 国有企业的内部管理制度;个人独资企业的设立; 合伙企业的设立、内部关系、合伙人的责任 第一节 国有企业法 二、国有企业的权利——经营权 1.与所有权的关系 2.经营权的内容 三、国有企业的设立、变更与终止 1.设立 2.变更 3.终止 四、国有企业的内部管理机构 (一) 厂长(经理)负责制 1.概念: 2.产生和任期: 委派制、招聘制、选举制 厂长实行任期制,每届任期3-5年,可以连任。 3.职权: 4.企业管理委员会: (二) 企业民主管理制度 1.必要性 2.职代会的性质: 形式、机构 3.职权: 4.工作制度 ( 自学) 与工会关系 评价: 作用未能充分发挥 (三) 企业的党委 (四) 国有企业的监督机构 ——监事会与稽察特派员 1. 稽察特派员: (1) 概念 : 稽察特派员是代表国家对国有重点大型企业行使监督权的人员。 与企业的关系是监督与被监督的关系,非管理关系。 (
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