消防支队党委XX年述职述廉报告.docVIP

消防支队党委2016年述职述廉报告 消防支队党委2016年述职述廉报告 2016年，在部局、总队两级党委和XX党政及公安机关的坚强领导下，支队党委一班人讲政治、讲大局、讲团结、讲纪律，始终保持进取心、敬畏心、责任心，统揽消防工作和队伍建设全局，聚焦防灭火、救援和维稳三大中心任务，突出抓好战斗力和队伍、稳定、基础等重点建设，团结带领支队各级组织、全体官兵圆满完成全年各项中心工作和建设任务，实现了年初既定的稳中求进、持续走前列、重点领域逐步突破的预期目标。 支队党委在西藏特殊区情和维稳形势认识上十分清醒，特别是新班子成员调整到位后，能及时适应角色转变，迅速凝聚共识，贯彻政治建警理念，以组织建设牵引提升部队党建质量和水平。一是班子学习力不断加强。遵循学习就是战斗力的建班理念，围绕两项重大教育及全年重大时事、部队建设重点难点热点问题，科学安排中心组集体学习和个人自学，以理论进步支撑提升班子及成员驾驭全局和研判复杂形势、解决疑难问题的能力。二是班子决策力不断提升。严格遵循十六字方针，坚持贯彻民主集中制，保证班子成员积极发挥才智、放心表达意见，充分体现意10次党委会议，研究决策重大事项218个，一年的工作实践充分验证了决策的较高质量和水平。三是班子凝聚力不断加强。严肃党内组织生活，班子成员在工作中珍惜情分，思想上交流交锋，生活上互相关照，工作中互相补台，有困难积极帮助与支持，有失误及时提醒和安慰，具体事宜上不推诿扯皮、不斤斤计较、不固执己见、不争权夺利，营造了聚精会神干事业，一心一意谋发展的良好氛围。四是班子执行力不断提升。一年来，无论任务多重，困难多大，支队党委抓大事攻难关的决问事、问人、问责之风，不断加快谋求发展的步伐，确保了年初确定的各项重点工作的有序推进和圆满完成。五是班子指引力不断加强。立足示范党组织创建等活动，全体班子成员经常性深入基层联系指导、蹲点帮扶，帮基层查摆整改问题50多处，出主意谋发展解决实际困难20多个；调整9名干部充实基层组织，100%配齐基层支部书记并举办两期书记培训班，改选基层党组织22个（次），严格标准程序吸收20名官兵向党组织靠拢18名士兵加入共青团；出台党组织规范运行实用手册，推动基层党团组织逐步实现由小到大、由弱到强、由功能不全到运行规范的根本性转变；开展处理清退不合格党员活动，确保党员队伍始终鲜活、始终纯洁。 认真履行党管思想的主体责任，坚持精神引领、导向聚力、文化浸润，引导官兵思想向时代主流正能量靠拢。一是扎实开展主题教育。对接党中央的思想主张，确保学系列讲话、改革强警、两学一做三个核心主题教育前后承接、相互穿叉、齐头并进，同步配套形势任务教育、老西藏精神教育，在敏感节点跟踪实施经常性教育，并组织开展读书笔记、心得体会、主题征文展示评比活动，用最真切、最管用、最实际的教育方式和内容，吸引和感召官兵踊跃响应、学用结合。二是落实先进性教育。秉承争一流理念，持续推进争先创优活动，营造浓厚氛围，部12个单位、21名官兵被区、市、县三级党委政府、公安机关和部消防局、总队表彰，10人荣立三等功、102人荣获嘉奖，格桑次仁副主席等自治区及市县级以上领导120余人次视察调研、高度肯定消防部队工作。三是持续抓好阵地建设。坚守党课、党日、周二周五例行学习时间阵地，指导3个基层建立健全党团活动室、9个单位完善文化长廊主阵地，抢抓执勤现场、安保现场教育小阵地，切实将教育落实到一线、落 三、抓中心尽职责，淬炼战斗力 聚焦维稳处突、防火灭火、应急救援等中心勤务，党委从顶层加强统揽决策，在履行政治、法律、业务责任中不断提升部队战斗力。一是维护稳定不辱使命。着眼西藏特殊实情，主动担当维稳义务，科学研判形势、合理制定对策，打政治仗、专业仗、安全仗、风格仗，全年共制定总体勤务方案6份，细化防爆、反自焚等类型预案3份，出动警力4168人/次，车辆524台次，高站位、高质量、高效率完成G20、亚欧博览会、XX撤地设市、扎日转山、雅砻文化旅游节、市委换届选举等18项全区性、区域性重大敏感勤务任务，有力维护了社会局势稳定。二是灭火抢险能打仗、打胜仗的实战标准，全面修订重点单位灭火预案和灾害类型预案128份，全面改进缺水区域冬季供水方案，开展具有全局性、地域性、特殊性、代表性的实战演练770次、远程地震拉动2次，部队远程作战的战勤保障、攻坚克难能力得到全面检验和锻炼提升。今年以来，成功扑救火灾10起，抢险救援22起，抢救疏散被困人员17人，抢救财产价值33.1万元，最大限度保护了人民生命财产安全。三是科技强警深入迈进。坚持战斗力根本唯一标准，集中精力转变落后、低效、粗放的战训理念，加大人、财、物的投入，加深规律特点四位一体，开设4期灭火救援讲座，创造条件深推细抓全勤指挥部和整建制中队实战化训练考核，不断提升战训科学化水平；经反复沟通、赢得14