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6S管理(3H)
;课程目的;一. 5S 活动的来历;5S与6S、7S、10S;6S口诀;二. 为什么推行6S活动;三. 6S活动的步骤; 目的:腾出空间,防止误用和误送,塑造清
爽的工作环境,消除积压。
方法:
1.使用人自行处理
2.部门内部沟通处理
3.推行小组共同商议,必要时报总经理决定
; Step 1:整理; Step 2:整顿;定点;步骤:
分析现状,划分区域,划线
整理并放入到正确的地方
标识清楚,一目了然
; Step 3:清扫;Step 3:清扫;Step 3:清扫; Step 4:清洁; Step 4:清洁; 持续开展,不断改进。; Step 5:素养;4. 加强员工素质教育;
;Wahpeton 6S Program;;安全的含义;推行要领;杜邦公司十大安全理念;;程序化的安全管理模式
事后型安全管理模式
预防型的安全管理模式;6S推行步骤;6S推行步骤;在工作场所选择计划好的某一处地方;要丢弃是任何时间都可???做得到的。
因为太忙所以没空整理、整顿。
整顿之后空间不够了,没有那么多架子放东西。
来上班是要从事生产的,不是来做6S的。
现在把它丢了,以后必然会用到。
上级不支持,没有资源。
不知跟他们说过多少次,就是不配合推行。;乱摆乱放(原因:未划定区域,未分类存放,未放回原位)
不用的东西未及时丢弃(临时产生的杂物亦应划区存放,并规定时间及时处理)
没有养成习惯顺手进行整理(典型:写字台面)
不该放东西的地方摆放东西(典型:柜子顶上/窗台/桌子底下/机器脚下)
角落没有进行清理,成为废物堆积场所
工具、清扫用具、个人防护用品损坏或功能不全未及时更换
柜子里面未整理,东西未归类摆放,未标示
墙上或机器上的工作指引、宣传画、招贴、标示破损或弄脏后未及时更换
垃圾桶太满,未及时清理
地面有水渍、油污,没有保持干燥
墙面有明显的擦痕
东西太多
下班前不进行整理,把问题留给下一班;三. 结束语;谢 谢!
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