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- 2017-11-22 发布于江苏
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《时间管理》 卡耐基-梅隆大学 兰迪
* * * * All of you can do this – MOST of you won’t * * * * * * * * Disorganized people can succeed Athletes who can wear weights and outsprint me * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * NO is a good powerful word! Hour in Poker Game – who’s the chump * * * 委派 没人是一座孤岛 通过别人的帮助,你可以成就更多。 委派不是倒垃圾 将责任和权限一起授予别人 最难的事留给自己 好好待自己人 职员和秘书是你的救急通道,好好待他们! 明确的事 明确的日期/时间 明确的惩罚 或者是奖励 … 给他们 阿尔夫.威尔教给我… 给人以挑战 人们希望得到挑战:委派到他们抱怨为止 交流要清晰:“把东西写下来” -瓦普纳法官 给人以目标,而不是过程 告诉他们每个任务的相对重要性 社会学 委派的时候要小心! 强化你希望被重复的行为 无知是你的朋友-我不知道怎么去弄 复印机和传真机 会议 经理平均: 40% 的时间 锁门,
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