标准基础知识28001.ppt

（职业健康安全标准知识讲座） 标准要求与理解要点：4.4.2 培训、意识和能力 （2）要求 不同职能与层次的职业健康安全知识与技能需求应考虑： —不同职能和层次的OHS意识和技能的需要； —个人现有的能力； —依据危险源辨识与评价和有关法律法规要求所确定不同岗位（作业）的培训需要； —特种作业人员培训需要。 培训活动应保存记录，并跟踪、评价其培训效果。 （职业健康安全标准知识讲座） 标准要求与理解要点：4.4.3 协商和沟通 （1）作用 保证组织内部与外部信息的有效沟通，促进各层次、各部门之间的协作，促进员工积极参与为实现OHS方针与目标的各类OHS活动。 （2）要求 建立与保持协商与沟通程序，以确保内外部交流的有效性； 信息的协商与沟通过程应确保员工参与有关的职业健康安全活动并享有相应的OHS权利。 任命员工代表 （职业健康安全标准知识讲座） 标准要求与理解要点：4.4.3 协商和沟通 （2）要求 协商与沟通的方式可包括： ——通过OHS委员会（主管部门、内审员等）或类似机构的管理部门与员工间的正式协商； ——倡议员工对OHS问题进行评审、建议和反馈； ——局部层次和其他简要的汇报会； ——包含OHS绩效资料和其他有关OHS