建设银行员工年终总结.docVIP

建设?银行?员工?年终?个人?工作?总结? ?光阴?似箭?， ?年即?将走?过，?我在? 迎?来了?第 ?个春?天，?也由?当年?的新?员工?变成?老员?工。?翻看?一年?的工?作日?志，?回顾?这忙?碌充?实而?又紧?张、?愉快?的一?年，?感觉?有太?多的?地方?值得?总结?、值?得回?忆和?感慨?。 ?在这?一年?中，?我按?照行?里制?定的?工作?计划?和目?标，?我在?自己?的岗?位上?，认?真履?行职?责，?努力?完成?分配?给我?的各?项工?作任?务。?此外?，今?年对?我具?有特?别的?意义?，我?经历?了工?作上?的变?动，?从营?业部?调入?综合?管理?部，?进入?新的?环境?，面?临新?的岗?位和?工作?，在?经历?了很?长一?段时?间的?适应?后，?我从?心底?开始?热爱?这份?工作?，人?事工?作非?同小?可，?能够?让我?从事?这一?工作?体现?出行?领导?对我?的信?任，?这是?我职?业生?涯的?一个?转折?点，?我对?此特?别珍?惜，?尽最?大的?努力?去做?好这?份工?作。?通过?一年?来的?不断?学习?，以?及上?级领?导及?同事?的帮?助，?我已?经完?全融?入到?新的?工作?环境?当中?，个?人的?能力?和工?作水?平也?有了?明显?的提?高与?发挥?。虽?然工?作中?还存?在这?样那?样的?不足?之处?，但?应该?说这?一年?也付?出了?不少?，也?收获?了很?多，?我自?己感?到正?逐步?成长?，也?逐渐?走向?成熟?和稳?重。?现就? 年?的工?作情?况总?结如?下：? ? ? 一?、积?极准?备，?完成?支行?在全?息同?人力?资源?项目?提升?工作?中的?各项?任务? 从?今年?年初?开始?，按?照上?级的?有关?要求?，人?力资?源管?理提?升项?目逐?步开?展了?岗位?梳理?、定?岗定?编、?岗位?评价?和确?定薪?点等?内容?。在?人事?主任?的带?领下?，我?做了?大量?的准?备工?作，?加班?加点?将每?位员?工的?岗位?信息?及自?然信?息录?入梳?理，?并进?行了?认真?的核?对，?确保?全行?员工?信息?准确?无误?，确?保报?送市?行的?各种?报表?真实?有效?，确?保员?工的?切身?利益?得到?切实?维护?。 ? ? ?二、?尽职?尽责?，做?好权?限卡?的管?理和?维护? ? ?一是?根据?上级?部门?的要?求和?工作?需要?，从? 月?份开?始启?用新?版的?《全?功能?银行?系统?权限?卡签?发及?信息?变更?申请?表》?，并?认真?及时?下发?申请?表的?填写?要求?和审?批签?章流?程，?使支?行在?今年?没有?一笔?因为?申请?表填?写问?题受?到清?算中?心下?的差?错和?查询?。 ? ? 二?是认?真做?好全?功能?银行?系统?柜员?岗位?设置?的变?更工?作，?对全?行1?00?多名?持卡?柜员?、营?业经?理和?网点?负责?人分?别进?行了?岗位?编号?和级?别的?变更?。在?工作?中，?对分?期分?批到?行里?修改?信息?的柜?员，?都给?予了?认真?对待?、认?真审?核，?严格?把关?，把?错误?发生?几率?降至?了最?低，?通过?不断?努力?，变?更工?作圆?满完?成，?在其?他各?项工?作正?常运?行的?同时?保证?新旧?岗位?信息?顺利?过渡?。 ? ? 三?是针?对支?行部?分营?业经?理在?各网?点轮?换顶?岗，?需要?定期?及时?修改?信息?以及?柜员?普遍?出现?的权?限卡?消磁?的情?况，?我都?认真?加以?对待?，无?论是?节假?日还?是下?半时?间，?都毫?无怨?言的?对出?现的?问题?进行?有效?处理?，一?年来?，共?修改?权限?卡信?息上? 余?笔，?累计?补发?卡 ?余张?，保?证全?行没?有因?为修?改不?及时?耽误?营业?经 ?理和?柜员?的工?作现?象发?生。?银行?员工?个人?工作?总结? ? ? 三?、按?部就?班，?搞好?员工?劳动?合同?的续?签工?作 ?由于?今年?有很?多在?岗职?工和?柜员?合同?工劳?动合?同到?期，?合同?续签?工作?量较?大，?为了?能够?保障?这项?工作?的顺?利进?行，?我及?时按?照上?级行?的要?求下?发了?劳动?合同?续签?通知?，公?布岗?位信?息，?及时?提醒?员工?做好?续签?劳动?合同?的准?备工?作，?监督?员工?本着?严肃?认真?的态?度签?订劳?动合?同，?并在?第一?时间?报送?市行?，使?全行?今年?没有?出现?到期?没续?签和?不签?劳动?合同?的现?象发?生。? ? ? 四?、保?质保?量，?系统?开展?总行?人力?资源?系统?维护?工作? 总?行的?人力?资源?系统?记录?了每?位员?工的?自然?信息?、教?