- 32
- 0
- 约9.12千字
- 约 74页
- 2017-11-28 发布于湖北
- 举报
班组安全生产和环境保护
专职安全员现场巡视 QCD现场GK 诊断 各单位自主管理 形式 内容 5S改善活动 KYT训练 TPM设备自主保全 车间自主改善 当前方出 现视线不 良的弯道 时,司机 往往要: 车辆先减速 靠右侧行驶 必要时鸣笛 遇路障、行人时便于处理 避让对面可能行驶的车辆 告知前方人员有车辆驶入 其实,人们对KY并不陌生,比如正常行驶的车辆… 原 因 弯道,请 注意安全 ——不同的是KYT借助了团队的力量 三、科学的管理办法 危险预知活动(KYT) 这实质上就是一次因预见危险而事先行动的过程 管 理 缺 失 起因物 施害物 行为人 事故 人 物 事故的直接原因 间接原因 时空上的不经意的接触 ——违反安全规则或安全原则,使事故有可能或 有机会发生的行为 物的不安全状态 人的不安全行为 ——使事故发生的不安全的物体 条件或物质条件 事故致因图 三、科学的管理办法 P D C A 班组长根据 作业动态、 现场问题等 确定每一次 的训练内容 组织全体人 员按照四个 步骤进行实 施,制定共 同行动对策 班组长负责 作业观察和 现场安全巡 查,发现问 题及时对策 固化标准化 作业和KY卡 ,进一步挖 掘可以改善 的空间 (1)必须坚持反复做才会有成效。 ——员工危险感知度不是一次就能做好的,必须坚持反复的训练,坚持PDCA进行固化、改善和提高。 三、科学的管理办法 隐患的挖掘/消除 现场5S改
您可能关注的文档
最近下载
- 有趣的轴对称图形 动员课件.pptx VIP
- 宠物(犬猫)解剖.ppt
- 2019-2020学年七年级地理上册 4.4 世界主要气候类型课件2 湘教版.ppt VIP
- 2025年江苏对口单招烹饪专业综合理论试卷及答案.docx VIP
- 眉山市东坡区2025年网格员面试题库及答案.docx VIP
- ycim_c03_咨询实施方法_10种方法论_it规划方法论_it规划方法论.pptx VIP
- 毕业生求职补贴申请表.doc
- 2026年合肥市供水集团有限公司招聘考试真题及答案解析.docx
- 中国人工智能产业研究报告-艾瑞咨询.pdf VIP
- YCIM_C01_咨询实施方法_工作场景_蓝图设计类_TOBE流程设计_TOBE流程目录.xlsx VIP
原创力文档

文档评论(0)