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河北省事业单位创新人才培养及发展研究 　　摘要：随着时代的快速进步、信息技术的高速发展，知识经济在发展的同时也对社会提出了更高层次的要求，为了能够有效的适应激烈的市场竞争环境，各个行业、领域对于创新人才的要求也不断地提高。本文主要阐述现阶段河北省事业单位开展创新人才培养的意义和作用，探讨现阶段河北省事业单位开展创新人才培养的发展方法。 　　关键词：河北省事业单位；创新人才培养；发展；方法 　　中图分类号：F24 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2017）010-0-01 　　随着时代的发展、社会的进步，事业单位要想在日益激烈的市场环境中占据优势地位，必须要高度重视拥有具备现代化先进的工作方式、很高的综合素养和能力的复合创新型人才，而社会对于这种创新人才的需求量也是不断的在增加。然而培养成的创新人才供不应求，无法有效的满足社会、市场的大量需求，因此，各大事业单位都从自身内部进行创新人才的培养，特别是注重培养员工的创新意识。面临着各类市场日益激烈的竞争现状，河北省事业单位应当高瞻远瞩，适时的完善和更新创造平台、创造?l件，优化工作环境，进而为招纳贤士、人才，开拓市场空间，提供更加宽广的舞台。 　　一、现阶段河北省事业单位开展创新人才培养的意义和作用 　　创新型人才对现阶段事业单位的事业发展、拓展的影响是非常大的，并且其产生的影响力也被社会广泛地认可，由此，河北