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企 业 行 为 纲 领 员 工 行 为 准 则 企业 各种 行为 的 指导 方针 员工 行为 的 指导 原则 管理观 人才观 服务观 市场观 竞争观 国际观 形象准则 服务准则 沟通准则 自我管理准则 承天倍达 企业发展战略定位 与企业形象定位 承天倍达 视觉设计策略 承天倍达 MI理念识别系统规划 承天倍达 BI行为识别系统规划 承天倍达 VI视觉识别系统规划 承天倍达 CIS规划与设计阶段 CIS规划与设计阶段 承天倍达 CIS实施与管理阶段 承天倍达 CIS形象管理手册 承天倍达 CI导入实施培训 承天倍达 品牌传播计划 CIS实施与管理阶段 CIS形象管理手册，承天倍达内部可依此为视觉作业指针，以收设计统合之功效，并维持对外广告促销及传达情报的设计水平，免除设计制作之困扰，并使CIS的落实更有效率。 顺应信息产业的信息化管理，将CIS手册以计算机档案储存于 CD-R。 编辑内容包含： 　１）CI理念篇（序） 　２）基本设计系统 　３）应用设计系统 ４）附件 承天倍达 CIS实施与管理阶段 承天倍达 CIS形象管理手册 承天倍达 CI导入实施培训 承天倍达 品牌传播计划 CIS实施与管理阶段 承天倍达CI规划设计完成后，针对日后导入与实施进行全面 系统性培训，以收后续实际之功效，培训内容如下： A.CI作业过程回顾 B.MI理念识别提报 C.BI行为识别提报 D.VI视觉识别提报 E.CI管理小组职责说明 F.CI后期推广品牌传播建立 承天倍达 CIS实施与管理阶段 承天倍达 CIS形象管理手册 承天倍达 CI导入实施培训 承天倍达 品牌传播计划 CIS实施与管理阶段 BI教育培训 有鉴于认知到“人才”乃企业内部最大的资产，规划系列的训练课程，期使承天倍达”活化、再造”的概念能透过课程，让员工更清楚的认知及肯定承天倍达的定位，以提升全员的共识，凝聚全员的向心力，并透过工作技能强化的课程使工作效率更好、更高。 课程前诊断 问卷调查 人员谈访 多元化的课程进行 一、营队活动 二、团队竞赛 三、课程讲授 四、活动带领 五、个案研讨 六、角色扮演 七、小组讨论 八、心得发表 效益评量 反应评鉴报告 CIS实施与管理阶段 承天倍达 CIS实施与管理阶段 承天倍达 CIS形象管理手册 承天倍达 CI导入实施培训 承天倍达 品牌传播计划 CIS实施与管理阶段 掌握与应用着传讯领域最新的方式与方法，从而令承天倍达 不单止停留于设计和漂亮的图片，而是以各种能使品牌得到注 意和体验的方式进行精确的管理。透过与众不同的传播技巧与 去伪存真的深刻洞察力，将承天倍达品牌视觉识别作为商业基 本要素，加以善用，令生意更有效率，最终带来更多的利润， 成为品牌的真实回报所在。 CIS导入整体规划费用 企业实态调研与分析整合 视觉形象现况调研 同业市场竞争调研 外部客户调研 基层员工座谈 中层干部座谈 视觉设计建议方向 外部客户认同分析 企业目标愿景整合 15,000 企业文化理念整合 高层领导访谈 企 业 实 态 调 研 阶 段 企业市场竞争分析 经营发展战略整合 调 研 分 析 整 合 阶 段 20,000 决策层领导访谈 费 用 作 业 内 容 企业策略定位与MI理念识别系统 营销口号 企业口号 经营哲学 远景展望 50,000 核心价值观 企业形象定位 企 业 策 略 定 位 企业风格 核心宗旨 MI 理 念 识 别 系 统 规 划 15,000 企业发展战略定位 费 用 作 业 内 容 北京承天倍达过滤技术有限责任公司 CIS服务计划书 ? AICI 2003.06 每家企业都有一个形象识别(Corporate Identity System)简称CIS， 它阐述了企业的道德标准、目标和价值观，并营造了一种个性化氛围与差异化的识别，这一切都有助于将企业与其竞争环境区分开来。 如果管理得当，CI将成为一种综合了许多学科和行为的有效方法，为企业的成功提供实质性帮助并产生必要的视觉凝聚性，从而确保企业的所有宣传活动相互协调，并使得企业的形象符合其道德理念和企业特征。 CIS构成的要素 企业的灵魂、思想 企业的作为 企业的面貌 企业的宣传口径 企业执行效果评估 承天倍达CIS规划思路 专业从事流体过滤技术 及设备的研究、开发与生产 主要生产航空燃油、工业液压油、 工业润滑油的过滤器、过滤分离器 及其滤芯，并将陆续开发熔体过滤器、 水过滤器等相关技术产品 北京承天倍达过滤技术有限责任公司 承天倍达CIS规划策略 过去 现在 未来 支持 ＂以人为本、科技兴业＂ ＂高起点、高标准、求精求实＂ ＂崇尚科技与创造、追求务实与进取＂ ＂准确、及时有效、周到＂ 支持 雄厚的技术 经济实力 现代企业制度的科学运营机制 国家给予高新