部分条文修正规定-台南市政府.PDFVIP

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部分条文修正规定-台南市政府.PDF

修正臺南市政府臨時人員工作規則部分條文 第二十條 臨時人員延長工作時間者 ,其延長工作時間之工資依下列標準加給之 : 一 、延長工作時間在二小時以內者 ,按平日每小時工資額加給三分之一 。 二 、再延長工作時間在二小時以內者 ,按平日每小時工資額加給三分之二 。 三 、因天災 、事變或突發事件 ,本府有使臨時人員在正常工作時間以外工作之 必要者 ,按平日每小時工資額加倍發給 。 本府使臨時人員於本規則第二十一條之一所定休息日工作 ,工作時間在二 小時以內者 ,其工資按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上 ;工作二 小時後再繼續工作者 ,按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上 。 前項休息日之工作時間及工資之計算 ,四小時以內者 ,以四小時計 ;逾四 小時至八小時以內者 ,以八小時計 ;逾八小時至十二小時以內者 ,以十二小時 計 。 本條修正之第二項 、第三項規定 ,自一百零五年十二月二十三日施行 。 第二十一條 正常工作時間 ,每日不得超過八小時 ,每週不得超過四十小時 。 前項正常工作時間 ,本府因業務需要 ,經工會或無工會者經勞資會議 同意後 ,得將其二週內二日之正常工作時數 ,分配於其他工作日 。其分配 於其他工作日之時數 ,每日不得超過二小時 。但每週工作總時數不得超過 四十八小時 。 第一項正常工作時間 ,本府因業務需要 ,經工會或無工會者經勞資會 議同意後 ,得將八週內之正常工作時數加以分配 。但每日正常工作時間不 得超過八小時 ,每週工作總時數不得超過四十八小時 。 前二項規定 ,僅適用於 經中央主管機關指定之行業 。 第二十一條之一 臨時人員每七日中應有二日之休息 ,其中一日為例假 ,一日為休息日 。 星期六為休息日 ;星期日為例假日 。如因特殊業務需求 ,應依法另案協商 。 有下列情 形之一 ,不受前項規定之限制 : 一 、依勞動基準法第三十條第二項規定變更正常工作時間者 ,每七日中至少 應有一日之例假 ,每二週內之例假及休息日至少應有四日 。 1 二 、依勞動基準法第三十條第三項規定變更正常工作時間者 ,每七日中至少 應有一日之例假 ,每八週內之例假及休息日至少應有十六日 。 三 、依勞動基準法第三十條之一規定變更正常工作時間者 ,每二週內至少應有 二日之例假 ,每四週內之例假及休息日至少應有八日 。 本條第二項修正規定須符合中央主管機關指定之行業 ,並自一百零五 年十二月二十三日施行 。 第二十四條 臨時人員工作採輪班制者 ,工作班次 ,每週更換一次 。但經臨時人員 同意者不在此限 。 前項更換班次時 ,至少應有連續十一小時之休息時間 。 本條第二項修正規定 ,其施行日期依行政院所公布為準 。 第二十六條 內政部所定應放假之紀念日 、節日 、勞動節及其他中央主管機關指定 應放假之日 ,均應休假 。 修正之前項規定 ,自一百零六年一月一日施行 。 第二十七條 臨時人員在本府繼續工作滿一定期間者 ,應依下列規 定給予特別休假 : 一 、六個月以上一年未滿者 ,三日 。 二 、一年以上二年未滿者 ,七日 。 三 、二年以上三年未滿者 ,十日 。 四 、三年以上五年未滿者 ,每年十四日 。五 、五年以上十年未滿 者 ,每年十五日 。 六 、十年以上者 ,每一年加給一日 ,加至三十日為止 。 前項之特別休假期日 ,由臨時人員排定之

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