《微观经济学》：第四章厂商选择理论.ppt

第四章厂商选择理论 第一节生产要素与生产函数 所以在E点有： MRTSLK=MPL/MPK=W/r 或MPL/W=MPK/r 当两种要素的边际产量之比等于两种要素的价格之比时，或者每一种要素的边际产量与它的价格之比相等时，厂商达到生产要素的最优组合。即成本一定时，产量最大化；产量一定时，成本最小化。 值得进一步说明 : 当MPK/r﹥MPL/W ，增加资本所增加产量 减少劳动所减少的产量，厂商增加资本的投入而相应减少劳动的投入是有利的，这一过程直至达到均衡。 当MPK/rMPL/W ，增加劳动所增加产量 减少资本所减少的产量，厂商增加劳动的投入而相应减少资本的投入是有利的，这一过程直至达到均衡。 五、生产扩张线 表示当生产要素价格不变时，对应于每个可能的产出量的要素最优成本组合的轨迹。如图E1、E2、E3…点的连线。 0 L1 L2 L3 L E1 E2 K K3 K2 K1 E3 Q3 Q2 Q1 C3 C2 C1 生产扩张线 生产扩张线 六、规模报酬——投入要素同比例变动的生产函数 （一）规模报酬含义 在长期内，要素投入变化与产量变化的关系。 （二）投入—产出规模报酬的三种情况 1、规模报酬递增 当投入的各种生产要素同时增加某一相同倍数时，产量增加的倍数要超过生产要素增加的倍数。 2、规模报酬不变 当投入的各种生产要素同时增加某一相同倍数时，产量也增加某一相同倍数。 3、规模报酬递减 当投入的各种生产要素同时增加某一相同倍数时，产量增加的倍数要小于生产要素增加的倍数。 （三）规模报酬的数学表达式 假设生产函数为： Q = f（L、K） 如果劳动L、资本K分别增加到aL、aK（a1），那么会出现三种情况： 1、若 f(aL,aK)﹥af(L,K) 则产量增加的倍数大于生产要素增加的倍数，为规模报酬递增。 2、若 f(aL,aK)=af(L,K) 则产量增加的倍数等于生产要素增加的倍数，为规模报酬不变。 3、若 f(aL,aK)﹤af(L,K) 则产量增加的倍数小于生产要素增加的倍数，为规模报酬递减。 已知企业的生产函数为： （1）证明该企业的生产是规模报酬不变的。 （2）验证边际生产力递减规律。 （四）规模报酬的几何图示 Q L、K O a b c a曲线表示规模收益递增，产出增加的比例大于生产要素增加的比例。 b曲线表示规模收益不变，产出增加的比例等于生产要素增加的比例。 c曲线表示规模收益递减，产出增加的比例小于生产要素增加的比例。 （五）生产规模报酬递增的原因 1、劳动的专业化分工 2、几何尺度的因素 3、生产要素的不可分割性 4、财务方面的因素 （六）企业规模扩张的顺序 规模报酬递增→规模报酬不变→规模报酬递减。 （七）规模报酬递减规律 1、规模报酬递减规律：在技术水平和要素价格保持不变的条件下，随着生产规模的扩大，所有投入要素按同一比例不断增加所引起的产量的增量，开始会大于要素投人量的增加比例，但到一定程度，产量增加比例会逐渐递减，转向小于投人要素投人量的增加比例。 2、规模报酬递减的原因 （1）专业化分工的限制；（2）几何尺度的限制；（3）运输成本与其他成本的增加；（4）生产规模过大带来管理上的低效率 （八）规模报酬递减规律与边际报酬递减规律的关系 1、规模报酬递减规律与边际报酬递减规律的区别 前者是所有投入（包括劳动、土地、资本和其他投入）的增加引起的报酬递减；后者是一种单一投入（仅只劳动、土地、资本或其他投入中的一种）的增加引起的报酬递减。 2、规模报酬递减规律与边际报酬递减规律的联系 规模报酬递减规律只不过是边际报酬递减规律的一个特例，因为即使在长期内，仍有一些要素的投入（如管理要素）是无法增加的。 第四节 生产成本 一、几组基本概念 （一）成本与成本函数 1、成本（生产成本 ） 成本是生产活动中所使用的生产要素的价格。经济学中所说的生产成本，是指经济成本，包括正常利润。 在分析成本时，可以把成本分为总成本、平均成本、边际成本。 总成本是生产某一特定产量所需要的成本总额，短期总成本包括固定成本与可变成本。 平均成本是平均每个单位产品的成本。也就是用产量除以总成本，就得出平均成本。平均成本包括平均固定成本和平均可变成本。