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- 2017-12-06 发布于重庆
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加强职业病防治法的学习,依法保护劳动者健康及相关权益
加强《职业病防治法》的学习,依法保护劳动者健康及相关权益 前言 2011年12月31日,十一届全国人大常委会第二十四次会议表决通过了《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》。国家主席胡锦涛于当日签署第52号主席令予以公布施行。 修正后的《职业病防治法》与原法相比主要呈现以下三个特点: 一、明确了相关监管部门的监管职责; 二、加大了对职业病病人的保障力度; 三、强调了工会组织的作用。 主要内容: 一、职业病防治中的几个基本概念 二、劳动者享有的权力与履行的义务 三、本公司所存在的职业病危害因素的介绍 四、职业病危害因素的防护 五、怎样依法维权 一、职业病防治中的几个基本概念 ㈠职业病的定义:法定职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门规定、调整并公布。 目前为止卫生部、劳动和社会保障部2002年4月18日颁布的目录见卫法监发[2002]108号文。 《职业病目录》共10大类115种。 ㈡职业病危害:是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。 ㈢职
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