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给力面试协议 编号： 甲 方： 法定代表人： 联系方式： 乙 方： 地 址： 身份证号： 准考证号： 报考职位： 联系电话： QQ号码： YY号码: 1 甲方依托网络进行非经营性公考 面试帮助（含指导、讲解、陪练、答疑等）， 为了完成甲方的创办宗旨“爱心传递”，及更好的保障乙方考前接受帮助的免费 权限，经甲乙双方友好协商，乙方接受甲方以网络（YY语音为主）形式提供的公 考面试帮助等相关服务约定，愿意以书面形式向甲方提供有关公考的个人报考信 息、身份信息、录用职位信息（包括笔试准考证复印件、笔试成绩单复印件、身 份证复印件等）。乙方承诺在接受甲方面试帮助服务期限内及帮助结束后，对知 晓的甲方所有非公开的公考面试讲解、指导、陪练、答疑等内容完全保密，并在 乙方面试成功后，如约履行相应的爱心传递义务。甲乙双方根据《合同法》等相 关法律规定，在平等、自愿、诚信的基础上达成如下约定： 第一条 乙方权利 1. 乙方在完成“上课流程”并按要求签订本协议后，可获得成员资格，即 在面试前无偿享有甲方提供的公考面试帮助（含讲解、指导、陪练、答疑）等权 利。 具体形式为已上岸人员（即公考面试成功者，统称“黄马”）帮带制度：考 前每天均有大课讲座和小组练习。大课讲座由拥有丰富公考面试亲身经历及指导 经验的资深黄马组成教研组，专门负责帮带教学任务；小组练习由不同单位及岗 1 公考指公务员、事业编、参公、遴选、公选等需要公开招录公职工作人员的考试。 位面试成功的黄马组成（一般情况为每两名黄马带不超过10名学员的小组），全 力帮助学员练习，提高面试能力。指导、陪练过程为全真模拟，资料为历年公考 面试真题。 2. 乙方成为甲方成员后，遇到各种困难均有向甲方求助并获得帮助的权利。 3. 乙方成为甲方成员后，有参加甲方在部分省、市举办的现场模拟、地区 聚会及其他各种集体活动的权利。 4. 乙方成功通过面试后，享有给力 YY 频道授予的高级管理员身份（即黄 马），享有本团队举行的各类活动参与权，享有参加团队管理人员选拔活动的权 利。 第二条 乙方义务 1. 乙方须完成爱心传递义务。 乙方接受甲方面试帮助后，无论接受帮助的时间长短、次数，面试成功后， 乙方都应自觉履行爱心传递的义务，即在面试结束后依照甲方要求无私传递爱 心，完成宣传、帮带等任务；严格遵守甲方的《给力成员管理细则》，服从甲方 分配的任务，接受甲方的履约考核。具体义务如下： （1）带组义务，即提供面试指导、陪练的有效学员人数不得少于 5 人，有 效学员人数以被帮助学员的书面认可及管理人员书面确认为准，并且保证所带学 员中至少有3人通过面试； （2）宣传义务，即完成时间不超过一个月的相应或指定宣传工作； （3）点评义务，即参加甲方组织的对外练习区的点评活动，次数不超过10 次。 2.乙方须遵守保密义务。 甲方对提供给学员的公考面试相关资料（包括文字、语音、音频等演绎形式） 拥有绝对的知识产权。乙方对于从甲方处获悉的公考资料须谨慎、妥善的持有， 并严格保密。乙方须经甲方授权，方可在甲方指定的网络 YY 频道或其他特定传 播形式，将保密内容披露给甲方认可人员。若无甲方事先书面同意，乙方不得将 甲方培训资料、面试技巧等以任何形式向第三方传播，违者视为违约并承担侵权 责任。 需保密材料包括但不限于：甲方及其团队成员在网络上（YY频道等）讲解、 指导、陪练、谈及的所有公考面试音频、文字材料，以及根据上述音频所记录、 整理、归纳的文字信息、“关键词”法公考面试思路及其具体演绎形式和文字总 结等非公开的、保密的或专业的信息、数据和内容。 3.乙方须完成的其他义务。 （1）按照甲方规定的课程计划认真接受甲方提供的公考面试相关帮助，并 积极参与讨论、发言、练习等，不得有无故缺席、迟到、早退或其他影响授课秩 序和质量的行为，不得以消极心态抵触日常练习。 （2）在接受甲方帮助期间，不同时参加其他任何形式的面试培训及练习。 （3）通过面试后，在第一时间告知甲方自己的面试成绩及排名等信息， 不 得有考