农村信用社员工服务培训教案.doc

ⅩⅩ县农村信用合作联社员工服务培训教案 综合部 【导语】众所周知，当今银行业务竞争愈演愈烈，各项服务手段日新月异、你有我新，农村信用社如何赢得市场，求得生存和发展的空间以摆在每个信合人面前，不容回避。为此，我们必须要有强烈紧迫感、危机感，不能再盲目自大、固步自封、停滞不前，要在不断抢先推出新产品的同时，抓好高效、优质的服务，以优质服务为突破点，战胜对手，取得生存的土壤。这节课我们就来共同探讨和学习一下信用社工作人员如何搞好服务。 【内容】 一、认识服务的内涵服务是指为他人做事，并使他人从中受益的一种有偿或无偿的活动。不以实物形式而提供活劳动的形式满足他人某种特殊需要。 对于开展优质文明服务，联社在每一次的大会小会上都在强调，都在宣传优质文明服务，因为优质文明服务关系到企业形象，这也是我们经常搞集中培训、集中考试、模拟测验、突击检查的原因。其实，要提高服务意识，关键一点就是要有敬业精神，就是敬重自己的工作，把工作当成自己的事情，具体表现就是忠于职守、尽职尽责、一丝不苟、全心全意、善始善终的服务，这于公是开展优质文明服务的前提，于私是成就事业、实现理想的重要条件。钓过鱼的同志都知道，钓鱼需要耐心和意志，只有像钓鱼一样喜欢你的工作，你才能从中得到乐趣，才能热按并做好自己的工作，实现抱负和理想。（举个例子说明一下：见《卓越员工的21项修炼》第4页）。这个故事说明如果一个人把时间都用再发牢骚身上，不敬业，没有服务意识，就根本不会想用行动改变自己现实境况。对于这类人来说，不是没有机会，而是缺少进取心。所以，作为信合人，必须拥有敬业心，敬业会让你出类拔萃，拥有服务意识，才能干好我们的事业。 （二）树立社会公德意识，注重人际交往中应遵循的的基本原则，提倡文明礼貌、助人为乐修养。 在日常工作中，即使你对固定的礼仪知识知之甚少，或难以实践，但只要有社会公德意识，注重人际交往中应遵循的的基本原则，提倡文明礼貌、助人为乐修养，依然会使他人感到你为它提供了周到热情的服务。 1、人际交往中应遵循的基本原则： （1）平等原则；（2）互利原则；（3）宽容原则；（4）诚信原则（见《汉中市市民培训学校教材》第42页）。 2、文明礼貌的基本要求是： （1）卫生整洁，仪表文明；（2）仪态优美，举止文明；（3）谈吐礼貌，语言文明；（4）遵守礼仪，行为文明（见《汉中市市民培训学校教材》第42页）。 3、做到助人为乐的要点。从三个方面入手（见《汉中市市民培训学校教材》第43页）。 （三）强化规范礼仪，富有团队意识。 1、提升服务形象。 （1）示牌服务；（2）统一着装；（3）仪容仪表（见《员工行为和柜面服务规范》第55页）。 2、规范服务语言（见《员工行为和柜面服务规范》第55页）。 3、注重服务操作（见《员工行为和柜面服务规范》第56页）。 4、团队协作、优势互补。 比尔.盖茨说：团队协作，聪明的人交叉激励。这充分说明，任何时候都需要团队精神，个人优势与团队优势可以互补，会取得1+12的效果。 （1）任何时候都需要团队精神（见《卓越员工的21项修炼》第61页） （2）个人优势与团队优势可以互补（见《卓越员工的21项修炼》第66页） 【结语】今天的课，讲到这里可以告一段落了，一节课的讲解并不能完全涵盖服务的所有内容，但我相信有了这一节课，大家对服务有了更深层次的理解，希望下去以后每位同志都行动起来，让我们一起将优质文明服务工作常抓不懈，不滑坡，不动摇。优质文明服务永无止境，重在坚持，贵在落实，尤其是身在一线的同志们，营业场所是信用社的窗口，小小窗口反映出的是整体面貌和良好信誉，希望你们将规范化服务标准落实到每一个工作环节，树立信用社优质、高效、快捷、安全服务的良好形象。谢谢大家。