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新入职员工安全培训材料
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新入职员工安全培训材料
一、对安全生产的认识和一般要求
1、对安全生产重要性的认识
做好安全生产,是员工生存发展的基本前提,是构建和谐家庭的重要基础,是确保企业效益的重要条件,是促进社会稳定的客观要求。
2、职工对劳护用品要做到“三会”
会检查护品的可靠性、会正确使用护品、会正确维护保养护品。使用劳护用品的一般要求是:首先做一次外观检查、必须在其性能范围内、正确使用护品。
3、安全帽的佩戴要领
帽内缓冲垫的袋子要接牢,帽衬顶端与帽壳内面的间隔应在25—50mm之间;安全帽要戴端正,帽带要系结实,不要把安全帽戴在脑后,不要把帽带带入帽内或放在帽上,不要把安全帽当作垫用,以防变形、降低防护作用,严格按安全帽的使用说明书更换,报废安全帽。
二、灼烫伤害
1、烫伤事故主要来自高温、高热物流、能流,其次是带有腐蚀性物质,第三是带有压力或余压的物流、喷射的气流以及溢流或沸溢。
2、容易发生灼烫伤害事故的区域
压铸车间融铝炉,压铸机保温炉,喷涂流水线,工作中的压铸模具,刚取出的压铸产品;氧炔火焰,激光切割机火焰,电焊飞溅及刚焊接完毕的产品等。
三、触电伤害
电器伤害事故大体分为:触电事故、电弧烧伤、雷电事故、静电事故和电气火灾爆炸造成的烧伤。
1、触电事故主要有以下情况:
(1)、变配电系统抢修作业触电;
(2)、用电设备触电;
(3)、手持或移动式电动工具触电。
2、电弧烧伤事故情况:
(1)、主要发生于处理电气事故。
(2)、多发生在用电设备的电气控制部分,包括电气室、主电室及有关电柜、开关、母线等。
(3)、主要是误操作,造成短路等引起。
3、容易发生触电伤害事故的区域:高低压配电室;电焊机等各种电气设备、手持电动工具;电气线路。
4、预防控制措施:
(1)、电工须经有资格的培训单位培训并考试合格后方可持证上岗;
(2)、非电气作业人员严禁进行电气作业;
(3)、配电室等要害部位严禁非工作人员随意出入;
(4)、电气作业人员须经培训并考试合格持证方可上岗,作业时绝缘手套、鞋等护品穿戴齐全,并严格按照电气安全操作规程操作,经验电确认后方可作业;
(5)、采用可靠的接地、接零、重复接地和漏电开关的保护装置;
(6)、人体与带电体间需保持最小安全距离:10千伏以下0.4米、35千伏以下0.6米、110千伏1米。
四、起重事故
起重设备属于危险要害设备,公司起重机械数量多,起重机械造成的伤害也多。因此,公司将起重设备列入主要危险源(点),进行重点安全管理。
1、起重事故的分类:
(1)起重机在运行过程中对人体造成的挤压或撞击;
(2)起重机吊钩超载断裂,吊运时钢丝绳从吊钩中滑出;
(3)吊运中重物坠落造成物体打击或重物从空中落到地面又反弹伤人;
(4)钢丝绳断裂造成重物下落,使用报废钢丝绳,使用的吊具吊运超过额定起重量的重物等造成重物下落;
(5)人站、坐或扒在吊钩上;
(6)起重工未戴安全帽;
(7)吊运时无人指挥和指挥有误,致使吊具或重物摆动撞击到人;
(8)起重机车轮脱轨;
(9)起重机安全装置失灵。
2、起重伤害事故的主要原因:
(1)起重设备没有安全保护装置和联锁装置,或者这些装置损坏、失灵;
(2)起重设备自身质量有缺陷;
(3)过道、扶梯、驾驶室和着陆台安装不合理;
(4)操作人员违反安全技术操作规程;
(5)对起重机及其辅助设备的使用状况缺乏认真检查等。
3、容易发生起重伤害事故的区域
行车、龙门吊、电动葫芦、轨式移动车等起重设备、工具。
4、起重伤害事故的预防控制措施:
(1)起重操作、指挥人员必须经培训并考试合格后方可持证上岗;
(2)起重机械安全保护装置必须保持良好状态;
(3)严格检查和修理起重机具、吊具;
(4)建立健全维护保养、定期检验、交接班制度和严格执行安全操作规程;
(5)严禁无人指挥或多人指挥;
(6)起重机的悬臂能够伸到的区域不得站人或穿行;
(7)维护保养时,应切断主电源,并挂上标志牌或加锁。
五、厂内车辆机械伤害事故
1、事故原因及危害。厂内运输车辆指在厂内运输作业的车辆。发生这类事故的原因是驾驶员对安全的重要性认识不足、违章驾驶、车辆带病运行三个方面。此类事故占厂内工伤事故的25%左右。因此,车辆运输事故预防的重要性是不容忽视的,决不能掉以轻心。
2、预防控制措施:
(1)高度重视安全驾驶,在思想上不麻痹不大意;
(2)驾驶过程中规范操作,不违章、不超速;
(3)随时检查车辆安全性能,不带病运行;
(4)必须停机进行人工清扫、加油等作业,严禁不停机进行人工危险作业或触摸机械旋转、运动部位;
(5)抢修或检修过程中,必须切断电源并挂警示标牌,防止设备意外启动;
(6)对交叉作业,必须制定有效具体的安全联络制度并严格贯彻执行;
(7)在生产中处理故障或进行检修时,如机
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