地勘单位科技进步动力不足的原因及对策.doc

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地勘单位科技进步动力不足的原因及对策

现 、原因进行了分析 ,并在此基础上 ,提出增强地勘单位科技进步动力的对策 。 关键词 :地勘 ;科技进步 ;原因 ;对策 CAU SE AND COU N T ERM EA SU R E ON L AC KIN G MO T IV E FO RC E O F SC I EN T IF IC T ECHNOL O GY ADVAN C E IN GEOL O GICAL PRO SP EC T IN G U N I TS L i Jia t ing ( H u B ei I nst i t u te of Geology a n d S cience) Jiang Cui e ( H u B ei Gene ral S t at ion of Geol ogical En v i ron m en t ) ABSTRACT :Fro m t he angle t hat science and technology can make co unt ry and geological e2 co no my p ro spero us ,t he paper analyses t he sit uatio n and cause of lacking motive fo rce of scientific technilogy advance in geological p ro specting unit s. Based o n t his , it p ut s fo rward t he co unter2 measure o n st rengt hening t he motive fo rce of scientific technology advance in geolo gical p ro spect2 ing unit s. KEY WO RDS :geolo gical p ro specting , scientific technology advance , cause , co unter measure 同程度受到行政干预 。同时 ,地勘单位主管 门目前还具有“双重人格”(即管理职能与带 伍职能) ,一方面从宏观上要考虑地勘单位 竞争力的企 ~3 % ,有的 单位连 1 % 攻关项目 、技术附加值高的新产品 、现代信息 技术系统的引进等 ,虽然已纳入了地勘单位领 导者的视野 ,但因为没有特殊的人才而“束之 高阁”。另外 ,人才断层也困扰着地勘单位的 科技进步 。一来不少优秀的老专家 、老学者因 年龄原因从岗位上退下来 ,而新的技术力量又 未成熟起来 ,形成青黄不接的局面 。二来由于 政策性和内部组织结构的原因 ,外面的人才引 进又受到一定的限制 ,这就从根本上削弱了地 勘单位科技进步的动力 。 三 、增强地勘单位科技进步动力的对策 综上所述 ,地勘单位科技进步动力不足的 原因及负面影响是客观存在的 ,那么 ,怎样通 过增强地勘单位科技进步的动力 ,把地勘单位 的各项工作推向一个新的水平呢 ? 1 . 强化地勘单位科技进步意识 。一是树 响 ,强化“结合意识”, 改变只 管 研 究 , 不 管 推 广 ,不管应用的状况 ,这是增强地勘单位科技 进步动力的重要一环 ,只有这样 ,科研产生的 知识形态产品 ,才能转化为直接的生产力 。 2 . 健全和完善科技进步激励机制 。所谓 地勘单位科技进步的激励机制 ,即指地勘单位 科技进步同促进地勘单位科技进步的各种手 段之间的关系 ,它主要包括 : (1) 健全和完善科 技进步目标动力机制 。有目标 ,才有压力 ,有 压力 ,才有动 力 。地 勘 单 位 科 技 进 步 目 标 机 制 ,包含高新理论和技术引进开发 、技术改造 、 技术设备更新 、地质成果转换 、人才教育培训 等目标动力机制 。要加强对这些目标的控制 和管理 ,并将科技进步主导目标纳于地勘单位 资产经营承包责任制的目标之中 。(2) 健全和 完善科技进步竞争机制 。没有竞争就没有生 需要 ,以产品为龙头 ,以找矿成果为突破口 , 分发挥现有技术的优势 ,进行具体的 、专项 、微观的调整 ,使地勘科技与生产经营相适 座等 ,通过 再学习 ,来 来说 ,首先 (上接第 8 页) 中 ,要尽可能地进行高层次的联合 ,同时坚持 让利不让权 ,坚持把经营自主权掌握在自己手 中 ,要主动和地方领导搞好关系 ,争取他们的 理解和支持 ; 万一协调不好 ,也要学会用法律 手段来保护自己的利益 。 4 . 必须处理好滚动发展和低成本扩张的 关系 。资金是矿业经济的血液 ,矿山企业欲加 速发展 ,除了靠自己积累 ,滚动发展以外 ,还可 以探索股份上市 ,借助社会资金 ,迅速实现低

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